勞動(dòng)社會(huì)學(xué)所使用的狹義上的勞動(dòng)者，需具備的要素包含（）

影響勞動(dòng)關(guān)系的重要因素包含（）

勞動(dòng)者的自我控制包括（）

在勞動(dòng)組織中，處于主體地位的是（）

職業(yè)定位不包括（）

制約收入分配的經(jīng)濟(jì)因素包括（）

勞動(dòng)者的特征是（）

改革開(kāi)放以來(lái)，農(nóng)民工的職業(yè)流動(dòng)呈現(xiàn)出（）的特點(diǎn)。

按照施恩職業(yè)生涯開(kāi)展理論，人處于職業(yè)中期時(shí)主要任務(wù)有（）

非正式組織建立的根底有（）