管理學(xué)上的雙子星座是（）

最傳統(tǒng)最基本的部門(mén)化方式是（）

企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點(diǎn)是（）

組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào)，是因?yàn)槟繕?biāo)具有以下性質(zhì)（）

結(jié)構(gòu)性問(wèn)題與非結(jié)構(gòu)性問(wèn)題的判斷依據(jù)不包括（）

在決策過(guò)程中，明確目標(biāo)之所以重要，是因?yàn)椋ǎ?/p>

赫茲伯格通過(guò)研究發(fā)現(xiàn)（）

買(mǎi)方具有較高討價(jià)還價(jià)能力的是（）

下列組織結(jié)構(gòu)中，偏柔性的有（）

非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標(biāo)，所涉及的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)較小。下列幾種國(guó)際市場(chǎng)進(jìn)入方式中屬于非股權(quán)安排的有（）