A.鼓舞
B.變革
C.激勵(lì)
D.控制
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A.充分利用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等現(xiàn)代科技在黨建工作中的作用,推動(dòng)非營(yíng)利組織黨建工作治理的現(xiàn)代化
B.推進(jìn)經(jīng)濟(jì)管理體制、政治管理體制和行政管理體制改革,為社會(huì)組織的發(fā)展提供更為寬松的政治環(huán)境和資源條件
C.加強(qiáng)社會(huì)組織的立法工作
D.建立統(tǒng)一的社會(huì)組織監(jiān)管體系和執(zhí)法隊(duì)伍
A.有助于引領(lǐng)非營(yíng)利組織正確發(fā)展方向
B.有助于激發(fā)非營(yíng)利組織的活力
C.有助于加強(qiáng)和鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)
D.有助于調(diào)動(dòng)非營(yíng)利組織積極參與社會(huì)主義現(xiàn)代化事業(yè)建設(shè)
A.企業(yè)通過(guò)捐助非營(yíng)利組織來(lái)實(shí)現(xiàn)其社會(huì)責(zé)任
B.社會(huì)企業(yè)推動(dòng)了非營(yíng)利組織社會(huì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
C.社會(huì)企業(yè)與非營(yíng)利組織有著完全不同的社會(huì)目標(biāo),有利于發(fā)揮兩者在推動(dòng)社會(huì)發(fā)展過(guò)程中的互補(bǔ)作用
D.社會(huì)企業(yè)改善了非營(yíng)利組織的生存環(huán)境
A.資金籌集的需要
B.降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
C.提高信息獲取能力
D.降低人力資源成本
A.共益企業(yè)推進(jìn)了經(jīng)濟(jì)價(jià)值與社會(huì)價(jià)值的融合
B.共益企業(yè)促成了社會(huì)向善行動(dòng)
C.共益企業(yè)形成了責(zé)任價(jià)值型管理機(jī)制
D.共益企業(yè)促成了企業(yè)管理方式向賦權(quán)賦能型管理方式的轉(zhuǎn)變
最新試題
建立扶植社會(huì)組織發(fā)展的管理服務(wù)體系主要包括()。
非法社會(huì)組織治理的意義在于()。
以下哪幾項(xiàng)屬于非營(yíng)利組織危機(jī)的事前預(yù)防措施?()
非營(yíng)利組織的宏觀環(huán)境主要包括()。
政府鼓勵(lì)非營(yíng)利組織積極參與國(guó)際事務(wù)的方法有()。
非營(yíng)利組織評(píng)估的類(lèi)型中按評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)來(lái)分類(lèi),主要分為()。
以下屬于非營(yíng)利組織營(yíng)銷(xiāo)與營(yíng)利組織營(yíng)銷(xiāo)差異的有()。
非營(yíng)利組織志愿人員與專(zhuān)職人員的區(qū)別主要體現(xiàn)在()。
根據(jù)民政部的文件規(guī)定,社會(huì)組織評(píng)估結(jié)果分為5個(gè)等級(jí),分別為()。社會(huì)組織評(píng)估等級(jí)有效期為5年。
非營(yíng)利組織公信力建設(shè)的有效途徑有()。