A.針對從業(yè)的內(nèi)部審計師，每年應(yīng)該接受20小時的繼續(xù)教育
B.參與研究項目是持續(xù)職業(yè)發(fā)展的內(nèi)容之一
C.未報告后續(xù)教育的人員的證書將被轉(zhuǎn)為“非活動”，但是在轉(zhuǎn)為“正常”之前，CIA人員可以繼續(xù)使用該頭銜
D.只有經(jīng)過內(nèi)部審計師協(xié)會預(yù)先批準(zhǔn)時機構(gòu)開展的內(nèi)部培訓(xùn)項目方可滿足繼續(xù)教育職業(yè)發(fā)展教育的要求
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A.獲取工作經(jīng)驗。
B.參加審計人員會議。
C.驗證所有已開展的審計測試得到全面文件處理。
D.發(fā)表關(guān)于公司內(nèi)部審計部門的文章。
A.批準(zhǔn)首席審計執(zhí)行官的薪酬
B.批準(zhǔn)以風(fēng)險為基礎(chǔ)編制的內(nèi)部審計計劃
C.批準(zhǔn)內(nèi)部審計預(yù)算和所需資源計劃
D.批準(zhǔn)審計人員的加薪和提拔
A.首席審計執(zhí)行官
B.審計委員會
C.內(nèi)部審計部門經(jīng)理
D.董事會
A.保持了組織的獨立性，又具備客觀性
B.既沒有保持獨立性也不具備客觀性
C.保持了組織的獨立性，但不具備客觀性
D.具備了客觀性，但是沒有保持組織的獨立性
A.在職能上向董事會匯報，在行政上向首席執(zhí)行官匯報
B.在職能上向首席執(zhí)行官匯報，在行政上向董事會匯報
C.在職能上向?qū)徲嬑瘑T會匯報，在行政上向?qū)徲嫿?jīng)理匯報
D.在職能上向董事會匯報，在行政上向?qū)徲嬑瘑T會匯報
最新試題
某內(nèi)部審計師根據(jù)業(yè)務(wù)銷售額的變動發(fā)現(xiàn)，銷售部門經(jīng)理為了多賺取獎金，可能通過裝運劣質(zhì)商品來虛增銷售額。并且內(nèi)部審計師懷疑，被退回的有缺陷的產(chǎn)品沒有得到全面修復(fù)又作為新產(chǎn)品銷售給其他顧客。以下審計程序在確定是否發(fā)生這樣的發(fā)貨行為方面效果最差的是（）
在對應(yīng)用程序身份驗證的例行程序進行審計時，審計師確定，用以訪問某數(shù)據(jù)庫的用戶身份（ID）和密碼的組合儲存在源代碼中，而且該組合被用來驗證該數(shù)據(jù)庫的所有用戶。審計師極有可能將此種情況定為例外情況，這是因為（）
以下哪項是獲得繼續(xù)職業(yè)教育的適當(dāng)途徑（）Ⅰ.在當(dāng)?shù)豂IA培訓(xùn)活動上講課Ⅱ.參加內(nèi)部審計會議和研討會Ⅲ.執(zhí)行特殊審計和咨詢工作Ⅳ.參與內(nèi)部審計研究項目
在關(guān)于健康和安全政策的審計業(yè)務(wù)中，內(nèi)部審計師認(rèn)為員工受傷率過高的問題涉及管理目標(biāo)，并建議采取同時符合原目標(biāo)和職業(yè)安全與健康管理局（OSHA）的要求的替代政策。客戶認(rèn)為實施該建議成本太高，認(rèn)為內(nèi)審師的替代措施不足。下面哪項是內(nèi)部審計師最好的做法（）
某金融機構(gòu)的內(nèi)部審計師對貸款委員會批準(zhǔn)的50筆貸款業(yè)務(wù)審計后發(fā)現(xiàn)，其中有5筆貸款超過了原來的批準(zhǔn)額度。審計師采取下列哪項行動是合適的（）
某公司的在長久的改革后形成了良好的管理環(huán)境，在這種環(huán)境下內(nèi)部審計部門將（）
某大型投資組織聘用了一位首席風(fēng)險官（CRO），負(fù)責(zé)組織風(fēng)險管理流程。以下哪些人應(yīng)該對審計計劃中用到的風(fēng)險進行優(yōu)先排序（）
要處理項目執(zhí)行過程中遇到的舞弊風(fēng)險，以下哪項陳述最恰當(dāng)?shù)卣f明了審計人員應(yīng)具備的能力（）
為了協(xié)助改善企業(yè)的道德氛圍，內(nèi)部審計部門采取以下哪種行動最為有效（）Ⅰ．對企業(yè)內(nèi)部可能滋長不道德行為的正規(guī)和非正規(guī)流程進行檢查Ⅱ．對員工、供應(yīng)商和客戶開展道德調(diào)查Ⅲ．評價員工對企業(yè)行為守則的了解程度和遵守情況
某審計師在對鋼鐵企業(yè)開展財務(wù)審計時，發(fā)現(xiàn)公司煙囪排放出大量污染氣體，該鋼鐵企業(yè)設(shè)有環(huán)境安全部門，而且本次的審計范圍不包括環(huán)境問題。對此內(nèi)部審計師最恰當(dāng)?shù)淖龇ㄊ牵ǎ?/p>