A.胡德的《政府工具》
B.歐文·休斯的《公共管理導(dǎo)論》
C.霍萊特和拉梅什的《公共政策研究》
D.戴維·奧斯本和特德·蓋布勒的《改革政府》
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A.絕大多數(shù)的政府干預(yù)可以通過供應(yīng)、補(bǔ)貼、生產(chǎn)、管制四個方面的經(jīng)濟(jì)手段實現(xiàn)
B.所有政府工具都通過使用其所擁有的信息、權(quán)威、財力和正式組織來處理公共問題
C.可將政府工具分為市場化工具、工商管理技術(shù)和社會化工具
D.行政責(zé)任方法是一種有效的方法，對于行政管理走上正當(dāng)化、制度化有重要作用
A.漢默和錢皮
B.威廉 蓋伊
C.薩拉蒙
D.麥克唐納爾和艾莫爾
A.目標(biāo)激勵
B.競爭激勵
C.惡性激勵
D.反激勵
A.胡德的《政府工具》
B.薩拉蒙的《政府工具》
C.薩瓦斯的《民營化與公私部門的伙伴關(guān)系》
D.奧斯本和蓋布勒的《改革政府》
A.顧客服務(wù)
B.民營化
C.志愿者服務(wù)
D.流程再造
最新試題
受自由放任主義影響，西方國家的公共部門基本上起著維護(hù)社會與市場秩序的“守夜人”角色。
以下哪種戰(zhàn)略管理策略最積極？（）
從歷史發(fā)展來看，組織產(chǎn)生的最初原因是基于人類生存的需要。隨著人類社會的發(fā)展，公共組織已經(jīng)從單純的“生存”功能，轉(zhuǎn)變?yōu)閺?fù)雜多元的社會、政治、經(jīng)濟(jì)、文化等功能，社會公眾的民主意識逐漸增強(qiáng)，他們對公共權(quán)力的控制和約束力比以前大大增加。
前資本主義時期（即原始社會、奴隸社會、封建社會）的公共管理職能是以政治統(tǒng)治職能為中心的。
我國倡導(dǎo)建立“政府規(guī)范市場，市場調(diào)節(jié)企業(yè)”的宏觀、間接的運行方式。
對公共權(quán)力監(jiān)控的原則不包括（）
國家特許經(jīng)營的公共企業(yè)（如供水、供電、供氣等）擁有定價權(quán)，并基于“用者付費”模式取得一定的收入以保證公共產(chǎn)品的有效生產(chǎn)與供應(yīng)。
效率可以分為兩種類型：配置效率，指生產(chǎn)或提供服務(wù)的平均成本；生產(chǎn)效率，指組織所提供的產(chǎn)品或服務(wù)是否能夠滿足的不同偏好。
公共決策信息的基本要求是準(zhǔn)確、全面、及時、適用。
公共責(zé)任是指公共組織的管理者所承擔(dān)的責(zé)任。從公共管理權(quán)力的來源看，公共責(zé)任是指公共組織整體上應(yīng)對全體國民負(fù)責(zé)任。