單項(xiàng)選擇題在人力資源策略和組織內(nèi)部的程序進(jìn)行評(píng)審時(shí)，以下哪項(xiàng)的缺失，將會(huì)是信息系統(tǒng)審計(jì)師最關(guān)注的（）

A.要求崗位定期輪換
B.正式的離職面談過程
C.返還鑰匙和公司財(cái)務(wù)，撤銷所有訪問權(quán)限的離職檢查列表
D.對(duì)員工要求簽署一份表格，表示其以閱讀本組織的策略


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1.單項(xiàng)選擇題要求休假或崗位輪換的主要控制目的是（）

A.允許進(jìn)行交叉培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人發(fā)展
B.有助于保持員工士氣
C.檢查是否存在不恰當(dāng)或違法的員工行為
D.提供有競(jìng)爭(zhēng)力的員工福利

2.單項(xiàng)選擇題下面那一個(gè)原因最好的描述了強(qiáng)制休假策略的目的？（）

A.確保員工能在多個(gè)職能中得到合適的交叉培訓(xùn)
B.提高員工的士氣
C.在業(yè)務(wù)流程中識(shí)別潛在的錯(cuò)誤和矛盾
D.作為成本節(jié)約的方法

3.單項(xiàng)選擇題下列哪個(gè)保險(xiǎn)是由于雇員的欺詐行為所引起的損失？（）

A.業(yè)務(wù)中斷
B.忠誠(chéng)度保證
C.錯(cuò)誤和遺漏
D.額外開支

4.單項(xiàng)選擇題以下哪項(xiàng)最有可能是使一個(gè)客戶數(shù)據(jù)倉庫應(yīng)該留在內(nèi)部，而不是被外包出去的原因？（）

A.時(shí)區(qū)差異可能會(huì)阻礙IT團(tuán)隊(duì)之間的通訊
B.通訊費(fèi)用可能遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于開始的一年
C.隱私法律可能會(huì)阻礙跨境的信息流
D.軟件開發(fā)可能需要更多的詳細(xì)規(guī)格

5.單項(xiàng)選擇題為了確保組織遵守隱私要求，一個(gè)信息系統(tǒng)審計(jì)師應(yīng)首先評(píng)審：（）

A.IT基礎(chǔ)設(shè)施
B.組織策略，標(biāo)準(zhǔn)和程序
C.法律和法規(guī)的要求
D.組織的策略，標(biāo)準(zhǔn)和程序