領(lǐng)導(dǎo)方式應(yīng)當根據(jù)以下三個因素確定：領(lǐng)導(dǎo)者、被領(lǐng)導(dǎo)者、（）。

很多管理思想家都對分工有過論述，下列不屬于對分工進行觀點論述的是（）。

系統(tǒng)管理的階段不包括（）。

下列屬于經(jīng)理得到的信息有（）。

西方管理思想以契約化和（）的經(jīng)營管理為人類的正確行為找到了一種剛性的尺度。

行政學(xué)的創(chuàng)立者是韋伯和（）。

《尋求優(yōu)勢》是（）的著作。

20世紀80年代，世界經(jīng)濟中出現(xiàn)對企業(yè)行為產(chǎn)生沖擊的強大力量不包括（）。

用以測量人成就需要高低的方法不包括（）。

波特認為企業(yè)戰(zhàn)略的核心是獲?。ǎ?。