A.20世紀(jì)30年代
B.Z0世紀(jì)40年代
C.20世紀(jì)50年代
D.世紀(jì)60年代
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A.社會(huì)地位滿意度
B.收入滿意度
C.環(huán)境滿意度
D.工作滿意度
A.勞動(dòng)力的性別結(jié)構(gòu)
B.勞動(dòng)者的年齡結(jié)構(gòu)
C.勞動(dòng)的職業(yè)結(jié)構(gòu)
D.勞動(dòng)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)
A.企業(yè)和勞動(dòng)者
B.企業(yè)、勞動(dòng)者和國(guó)家
C.企業(yè)、勞動(dòng)者和市場(chǎng)
D.企業(yè)、勞動(dòng)者、市場(chǎng)和國(guó)家
A.法團(tuán)主義
B.新放任主義
C.新集體主義
D.新馬克思主義
A.文獻(xiàn)調(diào)查法
B.抽樣調(diào)查法
C.問(wèn)卷調(diào)查法
D.社會(huì)調(diào)查法
最新試題
以下有關(guān)社會(huì)分層的功能理論的論述正確的有()
下列不是人類勞動(dòng)的本質(zhì)特征的是()
勞動(dòng)者的自我控制包括()
一個(gè)人的職業(yè)目標(biāo)狀況,從根本上取決于自己的()
在我國(guó),女性就業(yè)也存在著職業(yè)性別隔離與邊緣化的情勢(shì)。下列產(chǎn)業(yè)中女性從業(yè)者比例最高,約占到50%—60%之間的是()。
國(guó)際上判斷一個(gè)國(guó)家收入差距的主要標(biāo)準(zhǔn)是()。
存在大量失業(yè)的根本原因是()
勞動(dòng)者的特征是()
采取國(guó)家診治保險(xiǎn)型的國(guó)家是()
勞動(dòng)酬勞可分為直接酬勞和間接酬勞,其中間接酬勞是指()