A.有效需求不足失業(yè)論
B.經(jīng)濟(jì)運(yùn)行失業(yè)論
C.技術(shù)失業(yè)論
D.工資失業(yè)論
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A.不充分就業(yè)
B.充分就業(yè)
C.過剩就業(yè)
D.完全失業(yè)
A.管理型
B.服務(wù)型
C.自主/獨(dú)立型
D.創(chuàng)造型
A.職業(yè)選擇
B.職業(yè)分層
C.職業(yè)生涯
D.職業(yè)分類
A.經(jīng)濟(jì)學(xué)
B.詞義學(xué)
C.社會(huì)學(xué)
D.理論學(xué)
A.經(jīng)濟(jì)效率
B.生產(chǎn)效率
C.公平程度
D.就業(yè)容量
最新試題
下列會(huì)使企業(yè)減少對(duì)勞動(dòng)力需求的政策是()
如果兩類勞動(dòng)力是總替代關(guān)系,則一類勞動(dòng)力的工資率上升會(huì)引起另一類勞動(dòng)力()
一般認(rèn)為,充分就業(yè)的數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)是失業(yè)率控制在()
什么是人力資本投資以及其投資形式?
近年來隨著我國經(jīng)濟(jì)體制改革的深入,就業(yè)問題日益突出,我國應(yīng)采取什么樣的措施來解決就業(yè)問題?
試論述勞動(dòng)力供求變化對(duì)靜態(tài)均衡的影響。
勞動(dòng)力市場與其他市場的區(qū)別有哪些?
一般情況下,實(shí)際工資水平總是()貨幣工資水平。
闡述托達(dá)羅的勞動(dòng)力流動(dòng)模型。
下列勞動(dòng)類型中,屬于就業(yè)范疇的是()