多項(xiàng)選擇題公司可以采取多種方法改變知識市場效率低下的狀況，包括（）

A.精明的使用信息技術(shù)
B.將支持交流看作有助于形成統(tǒng)一的戰(zhàn)略以促進(jìn)市場的健康發(fā)展
C.忽視交易壁壘
D.以及創(chuàng)立知識獎勵(lì)機(jī)制


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2.多項(xiàng)選擇題在多數(shù)組織中，知識市場明顯效率低下。其原因主要有三個(gè)（）

A.知識市場信息的不完善性
B.知識分布的不對稱性
C.知識的地域性
D.知識的結(jié)構(gòu)性

3.多項(xiàng)選擇題評估智力資本并不只是因?yàn)楣镜南喈?dāng)一部分資產(chǎn)是無形資產(chǎn)。而是出于以下原因（）

A.讓管理人員知道公司的價(jià)值所在
B.為衡量成績和發(fā)展建立標(biāo)準(zhǔn)
C.作為籌集資金或貸款的依據(jù)
D.籌集資本價(jià)值管理

4.多項(xiàng)選擇題本尼斯講到了羅馬俱樂部提出的學(xué)習(xí)模式（）

A.維持性學(xué)習(xí)
B.自主性學(xué)習(xí)
C.震撼性學(xué)習(xí)
D.創(chuàng)新性學(xué)習(xí)

5.多項(xiàng)選擇題坎特對于那些靈活的、反應(yīng)快的公司提出的建議有（）

A.鼓勵(lì)“折騰”
B.發(fā)展更好的協(xié)同性
C.與其他公司建立聯(lián)盟
D.開發(fā)新的“溪流”

6.多項(xiàng)選擇題未來，人們的工作環(huán)境將會發(fā)生巨大的改變，主要特點(diǎn)是（）

A.勞動密集型生產(chǎn)
B.轉(zhuǎn)變?yōu)橹R型企業(yè)
C.發(fā)展為服務(wù)業(yè)
D.發(fā)展為創(chuàng)新性企業(yè)

7.多項(xiàng)選擇題漢迪提出的管理文化理論包括（）

A.宙斯式文化
B.阿波羅式文化
C.雅典娜式文化
D.狄奧尼索斯式文化

8.多項(xiàng)選擇題沙因在綜合前人對文化研究成果的基礎(chǔ)上，將組織文化劃分為（）

A.人與自然的關(guān)系
B.現(xiàn)實(shí)與真實(shí)的本質(zhì)
C.人性的本質(zhì)
D.人類活動本質(zhì)

9.多項(xiàng)選擇題（）對20世紀(jì)80年代的組織理論做出了巨大的貢獻(xiàn)。

A.湯姆彼得斯
B.查爾斯?jié)h迪
C.彼得圣吉
D.本尼斯