公共權(quán)力監(jiān)控的類型不包括以下哪種？（）

為促進(jìn)公正的收入分配，公共管理部門主要通過（）等方面加以推進(jìn)。

以下哪種戰(zhàn)略管理策略最積極？（）

以下哪種指標(biāo)不屬于效能指標(biāo)？（）

公共決策信息的基本要求是準(zhǔn)確、全面、及時(shí)、適用。

從歷史發(fā)展來看，組織產(chǎn)生的最初原因是基于人類生存的需要。隨著人類社會的發(fā)展，公共組織已經(jīng)從單純的“生存”功能，轉(zhuǎn)變?yōu)閺?fù)雜多元的社會、政治、經(jīng)濟(jì)、文化等功能，社會公眾的民主意識逐漸增強(qiáng)，他們對公共權(quán)力的控制和約束力比以前大大增加。

公共管理職能的實(shí)施者是整個(gè)公共管理系統(tǒng)，包括以政府機(jī)構(gòu)為核心的各類公共管理組織。

公共權(quán)力與公共責(zé)任有一定聯(lián)系，但是公共權(quán)力的授權(quán)不一定伴隨著責(zé)任的確定，公共組織在獲得社會直接或問接授權(quán)時(shí)，也不一定承擔(dān)著相應(yīng)的責(zé)任。

公共權(quán)力的監(jiān)控方法不包括以下哪種？（）

效率可以分為兩種類型：配置效率，指生產(chǎn)或提供服務(wù)的平均成本；生產(chǎn)效率，指組織所提供的產(chǎn)品或服務(wù)是否能夠滿足的不同偏好。