人的道德發(fā)展需要經(jīng)歷（）個階段。

下面不屬于道德發(fā)展的層次是（）

錢德勒認為，戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是（）

根據(jù)路徑―目標理論，可分為下列哪幾種領導方式？（）

管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是（）

伍德沃德等人根據(jù)制造業(yè)技術的復雜程度將技術劃分成若干類，其中定制產(chǎn)品采用的技術是（）

在環(huán)境較為不確定時，任務多樣且多變，無法進行程序化決策時，組織結構設計可采?。ǎ?/p>

管理者應充分授權并鼓勵下屬承擔相應的責任，這體現(xiàn)了授權的（）

計劃和控制的關系是密不可分的，常常相互交織在一起，互相依賴。

為了克服分工的弊端，組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調。下列做法不正確的是（）