企業(yè)為了權(quán)衡長(zhǎng)期發(fā)展和短期經(jīng)營(yíng)活動(dòng)對(duì)現(xiàn)金的需求，影響企業(yè)支付股利的限制因素有（）

財(cái)務(wù)管理和企業(yè)其他管理相比，側(cè)重于（）

財(cái)務(wù)管理除具有管理的一般職能外，還具有的特殊職能是（）。

作為衡量風(fēng)險(xiǎn)程度的指標(biāo)，標(biāo)準(zhǔn)離差只適用于在期望值相同條件下風(fēng)險(xiǎn)程度的比較，對(duì)于期望值不同的決策方案，則不適用。

已知年金終值，反過(guò)來(lái)求每年收付的年金數(shù)額，這是年金終值的逆運(yùn)算，稱作（）的計(jì)算。

風(fēng)險(xiǎn)程度量度指標(biāo)包括（）

企業(yè)通常可以委托銀行為其發(fā)行股票或債券籌資，因此，股票或債券籌資屬于間接籌資方式。

成熟期的企業(yè)盈余較多，傾向于支付較高的股利。

在長(zhǎng)期個(gè)別資本成本中，具有抵稅效應(yīng)的籌資方式包括（）

在我國(guó)，普通股的發(fā)行價(jià)格可以按照不同情況采?。ǎ?/p>