A.原單位
B.國有商業(yè)銀行
C.勞動(dòng)保障局
D.郵局
您可能感興趣的試卷
- 2016年中級經(jīng)濟(jì)師中級人力資源真題
- 2017年中級經(jīng)濟(jì)師中級人力資源真題
- 2018年經(jīng)濟(jì)師考試《中級人力資源》真題(缺59、67、74題)
- 2020年(11月21日上午場)中級經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識與實(shí)務(wù)》真題及答案
- 2020年(11月22日下午場)中級經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識與實(shí)務(wù)》真題及答案
- 2019年中級經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識與實(shí)務(wù)》真題及答案(暫缺試題)
- 中級經(jīng)濟(jì)師(人力資源管理)考前沖刺三
你可能感興趣的試題
A.無正當(dāng)理由不按規(guī)定提供本人居住證明或其他相關(guān)證明材料的
B.下落不明超過6個(gè)月,其親屬或利害關(guān)系人申報(bào)失蹤或戶口登記機(jī)關(guān)暫時(shí)注銷其戶口的
C.被判刑收監(jiān)執(zhí)行或被勞動(dòng)教養(yǎng)期間的
D.長時(shí)間不到銀行、郵局等社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)領(lǐng)取養(yǎng)老金的
A.新辦理退休手續(xù)的人員
B.登記為失業(yè)的人員
C.破產(chǎn)、兼并企業(yè)的退休人員
D.下崗進(jìn)入再就業(yè)服務(wù)中心人員
A.確保企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放
B.各地不得自行提高企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金水平
C.今后調(diào)整企業(yè)基本養(yǎng)老金水平,由勞動(dòng)保障部和財(cái)政部根據(jù)實(shí)際情況提出總體方案,報(bào)國務(wù)院批準(zhǔn)后統(tǒng)一組織實(shí)施
D.要繼續(xù)擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面,加強(qiáng)基金征繳
A.社會(huì)保障對象與原單位相分離
B.因地制宜,分類指導(dǎo)
C.保障退休人員養(yǎng)老、醫(yī)療、政治文化生活等方面權(quán)利,保障失業(yè)人員基本生活
D.救助特殊困難人群
A.柜臺(tái)查詢
B.在公共場所不定期組織咨詢活動(dòng)
C.印制查詢表或問卷
D.公告欄
E.電話查詢和網(wǎng)絡(luò)終端查詢
最新試題
建立企業(yè)年金的原則有()。
在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)急病在()小時(shí)之內(nèi)搶救無效死亡的視同工傷。
()屬于不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷。
《企業(yè)年金試行辦法》規(guī)定:企業(yè)繳費(fèi)每年不超過本企業(yè)上年度職工工資總額的()、企業(yè)和職工個(gè)人繳費(fèi)合計(jì)一般不超過本企業(yè)上年度職工工資總額的()。
下列醫(yī)療費(fèi)用不納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付范圍的有()。
()是由用人單位按國家規(guī)定繳納的,職工不需要繳納的。
重新就業(yè)再失業(yè),失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)時(shí)間重新算,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的期限合并計(jì)算,最長不超過()。
職工的企業(yè)年金個(gè)人賬戶可由原管理機(jī)構(gòu)繼續(xù)管理的情況有()。
失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳范圍包括()。
生育保險(xiǎn)制度是國家通過社會(huì)保險(xiǎn)立法,對女職工因生育子女而導(dǎo)致()時(shí),由國家或社會(huì)提供物質(zhì)等方面幫助的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。