您可能感興趣的試卷
最新試題
工作餐以婁底本地()為主,不得提供鮑魚、燕窩、魚翅等高檔菜肴和用()制作的菜肴,不得提供香煙和(),中午工作餐不得提供酒水。
公司信訪辦負(fù)責(zé)督辦各二級(jí)單位(部門)的信訪事項(xiàng)受理辦理工作。對于不按要求登記錄入、應(yīng)受理而未受理、未按規(guī)定期限和程序受理辦理信訪事項(xiàng)、不執(zhí)行信訪事項(xiàng)處理意見,造成群眾()的予以督辦,提出改進(jìn)建議,并視情();
信訪事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)自受理之日起()辦結(jié);情況復(fù)雜的,經(jīng)()批準(zhǔn),可以適當(dāng)延長辦理期限,但延長期限不得超過(),并告知信訪人延期理由。法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。
縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)建立()的信訪工作格局,通過聯(lián)席會(huì)議、建立排查調(diào)處機(jī)制、建立信訪督查工作制度等方式,及時(shí)化解矛盾和糾紛。
對信訪事項(xiàng)有權(quán)處理的行政機(jī)關(guān)在辦理信訪事項(xiàng)過程中,有下列()行為之一的,由其上級(jí)行政機(jī)關(guān)責(zé)令改正;造成嚴(yán)重后果的,對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予行政處分:
行政機(jī)關(guān)工作人員違反本條例規(guī)定,將信訪人的檢舉、揭發(fā)材料或者有關(guān)情況透露、轉(zhuǎn)給被檢舉、揭發(fā)的人員或者單位的,依法給予()。行政機(jī)關(guān)工作人員在處理信訪事項(xiàng)過程中,作風(fēng)粗暴,激化矛盾并造成嚴(yán)重后果的,依法給予()。
非特殊情況外來客人原則上只宴請招待(),不得()宴請招待。其他用餐按標(biāo)準(zhǔn)安排()或();宴請客人嚴(yán)格控制陪餐人數(shù),接待對象在10人以內(nèi)的,陪餐人數(shù)不得超過()人;超過10人的,不得超過接待對象人數(shù)的()。
接待客人,開支業(yè)務(wù)招待費(fèi),要秉著()的原則。接待國家公務(wù)員及有關(guān)機(jī)關(guān)人員(即公務(wù)接待),應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行中央、國務(wù)院和省委、省政府關(guān)于黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定及廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定;接待來公司開展商務(wù)、業(yè)務(wù)活動(dòng)的人員及有關(guān)賓客,可區(qū)別情況,分別使用()或()。
公務(wù)接待應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持有利公務(wù)、務(wù)實(shí)節(jié)儉、()、()、高效透明、尊重少數(shù)民族風(fēng)俗習(xí)慣的原則。
公司現(xiàn)行《業(yè)務(wù)招待費(fèi)管理辦法》和《漣鋼公務(wù)接待實(shí)施細(xì)則》于()年()月發(fā)文并實(shí)施(鋼辦發(fā)[2014]7號(hào))。