A.深度了解行業(yè)
B.深度把握單位業(yè)務(wù)
C.深度把握宏觀(guān)環(huán)境政策
D.深度把握單位核心競(jìng)爭(zhēng)力的要點(diǎn)，比如研發(fā)技術(shù)
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A.溝通能力
B.計(jì)劃總結(jié)能力
C.領(lǐng)導(dǎo)力
D.監(jiān)督檢查執(zhí)行能力
A.財(cái)稅法規(guī)
B.管理能力
C.戰(zhàn)略決策支持能力
D.執(zhí)行力
A.為了單位利益，有時(shí)候不得不有些不嚴(yán)重的違法行為
B.行政事業(yè)單位的管理會(huì)計(jì)師，對(duì)于法律法規(guī)不明確的，應(yīng)該按照法律法規(guī)的方向去判斷
C.企業(yè)利益和戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)是管理會(huì)計(jì)目標(biāo)，可以依法利用國(guó)家的優(yōu)惠政策來(lái)達(dá)成企業(yè)目標(biāo)
D.如果單位領(lǐng)導(dǎo)不尊重法律法規(guī)，管理會(huì)計(jì)師也沒(méi)有辦法
A.來(lái)自合作者的利益要求的壓力
B.來(lái)自派出單位的利益要求壓力
C.來(lái)自員工的利益要求壓力
D.來(lái)自自身的利益要求壓力
A.熱愛(ài)管理會(huì)計(jì)職業(yè)
B.誠(chéng)信從業(yè)
C.客觀(guān)公正
D.保密
A.職業(yè)認(rèn)知和價(jià)值觀(guān)
B.能力準(zhǔn)備與自我提高
C.努力工作與恪盡職守
D.遵循國(guó)家法律規(guī)范方面
A.指導(dǎo)作用
B.促進(jìn)作用
C.評(píng)價(jià)作用
D.工作業(yè)績(jī)打分的作用
A.動(dòng)態(tài)性
B.符合性
C.實(shí)踐性
D.合作性
A.實(shí)踐性
B.職業(yè)性
C.規(guī)范性
D.強(qiáng)制性
A.職能部門(mén)預(yù)算的匯總
B.功能性預(yù)算匯總
C.財(cái)務(wù)部預(yù)算匯總
D.全公司預(yù)算匯總
最新試題
以下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)策略類(lèi)費(fèi)用預(yù)算描述錯(cuò)誤的是（）。
作業(yè)認(rèn)定的具體方法一般包括（）。
累計(jì)間接計(jì)入費(fèi)用分配率是依據(jù)（）的有關(guān)數(shù)據(jù)計(jì)算的。
企業(yè)應(yīng)用預(yù)算管理程序包括（）。
（）是預(yù)算管理的正確流程。①計(jì)劃②預(yù)算③過(guò)程管理④報(bào)告與分析⑤績(jī)效銜接⑥戰(zhàn)略
按照受益對(duì)象、層次和重要性，企業(yè)作業(yè)中心的類(lèi)別包括（）。
變動(dòng)成本法適用于（）企業(yè)。
在一定的業(yè)務(wù)量范圍內(nèi)（）是固定不變的。
作業(yè)成本管理的意義包括（）。
為了做好投資預(yù)算，要（）。