判斷題遇到逆境之時(shí),不要過(guò)多的抱怨,這樣只會(huì)無(wú)謂的流費(fèi)時(shí)間;至今還沒(méi)發(fā)現(xiàn)有哪一種偉大的創(chuàng)舉是以抱怨解決和得來(lái)的。在逆境中,我們應(yīng)盡快的找出解決問(wèn)題的方案以擺脫逆境,此為最佳選擇。
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SMART原則包括()。
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目標(biāo)管理的步驟不盡相同,一般可分為()。
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績(jī)效管理的指標(biāo)體系設(shè)計(jì)要包括對(duì)()的設(shè)計(jì)。
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績(jī)效管理調(diào)查問(wèn)卷的內(nèi)容應(yīng)包括()。
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()適用于360度考評(píng)或者180度周邊考評(píng)。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
績(jī)效合同是進(jìn)行考評(píng)的依據(jù),其內(nèi)容一般不包括()。
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在績(jī)效指標(biāo)庫(kù)中每個(gè)指標(biāo)都會(huì)包含()等內(nèi)容。
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在管理上,使用最廣泛的是上級(jí)考評(píng),而最前沿最復(fù)雜的考評(píng)方式則是()。
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績(jī)效棱柱包含相互關(guān)聯(lián)的幾個(gè)方面是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
計(jì)算績(jī)效指標(biāo)得分的方法有()。
題型:多項(xiàng)選擇題