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判斷題技術(shù)領(lǐng)域分析的目的是支持認(rèn)證機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)評價系統(tǒng)。

1.判斷題認(rèn)證業(yè)務(wù)范圍分類是認(rèn)可機(jī)構(gòu)實(shí)施能力管理的基礎(chǔ)。

2.判斷題末次會議通常由審核組長主持，會議目的是溝通不符合項(xiàng)，以及關(guān)于認(rèn)證的推薦性意見。

3.判斷題使用翻譯人員可能需要額外增加審核時間。

4.多項(xiàng)選擇題管理體系認(rèn)證人員能力評價方法可包括（）。

A.情景演練
B.心理測試
C.面談
D.客戶意見反饋

5.多項(xiàng)選擇題管理體系通用認(rèn)證職能包括（）。

A.認(rèn)證申請?jiān)u審
B.多場所抽樣
C.策劃審核活動
D.認(rèn)證決定

6.多項(xiàng)選擇題認(rèn)證機(jī)構(gòu)應(yīng)保持人員（包括認(rèn)證活動實(shí)施人員、管理人員和行政人員）的最新記錄，包括（）。

A.相關(guān)的資格
B.培訓(xùn)記錄
C.經(jīng)歷證明
D.專業(yè)能力記錄

7.多項(xiàng)選擇題獲證客戶記錄應(yīng)包括以下（）內(nèi)容。

A.審核報(bào)告
B.多場所抽樣方案
C.糾正與糾正措施的驗(yàn)證記錄
D.審核員和技術(shù)專家能力的記錄

8.單項(xiàng)選擇題為了實(shí)現(xiàn)認(rèn)證業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的能力管理，認(rèn)證機(jī)構(gòu)應(yīng)建立和實(shí)施（）。

A.風(fēng)險(xiǎn)分級管理系統(tǒng)
B.能力分析和評價系統(tǒng)
C.技術(shù)領(lǐng)域分析系統(tǒng)
D.人員能力管理系統(tǒng)

9.判斷題在認(rèn)證中，財(cái)務(wù)方面的自身利益是一種對公正性的威脅。

10.判斷題一個管理體系可以針對單一的領(lǐng)域或幾個領(lǐng)域。