A.5
B.1
C.3
D.2
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A.形式審查和內(nèi)容審查
B.簡易審查和詳細(xì)審查
C.書面審查和內(nèi)容審查
D.形式審查和實(shí)質(zhì)性審查
A.未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的
B.未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的
C.未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的
D.用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的,或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的
A.勞動(dòng)行政部門
B.工會(huì)
C.企業(yè)
D.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門
A.年滿14周歲未滿18周歲
B.年滿16周歲未滿18周歲
C.年滿14周歲未滿16周歲
D.年滿18周歲未滿23周歲
A.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門
B.衛(wèi)生行政部門
C.公安機(jī)關(guān)
D.司法部門
最新試題
重大危險(xiǎn)源是由危險(xiǎn)物品組成的集合體。構(gòu)成重大危險(xiǎn)源、必須是危險(xiǎn)物品數(shù)量等于或者超過臨界量。依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,下列關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營單位重大危險(xiǎn)源安全管理的說法正確的是()。
某施工單位王某2013年1月上班,2017年9月,施工單位以王某因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動(dòng)能力不能勝任工作為由將其解雇。當(dāng)?shù)氐纳夏甓嚷毠ぴ缕骄べY為3000元,王某前12個(gè)月平均工資10000元,上半年月工資5000元,如王某不愿意回單位上班,可主張()賠償金。
根據(jù)《道路交通安全法》的規(guī)定,下列關(guān)于機(jī)動(dòng)車通行管理的說法,正確的是()。
安全生產(chǎn)是應(yīng)急管理的基本盤、基本面。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》《突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》,關(guān)于應(yīng)急能力建設(shè)的說法,正確的是()。
根據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》,下列關(guān)于項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)的說法,錯(cuò)誤的是()。
甲為金屬冶煉企業(yè),該企業(yè)疫情期間發(fā)生虧損,為了節(jié)約開支,給員工提供未達(dá)標(biāo)的勞動(dòng)防護(hù)用品,相關(guān)設(shè)備設(shè)施存在故障,未及時(shí)維修保養(yǎng)。2022年3月發(fā)生火災(zāi),現(xiàn)場工作人員李四采取措施后立即撤離現(xiàn)場但火勢(shì)較大腿部被灼傷,經(jīng)鑒定達(dá)到了五級(jí)傷殘。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》,關(guān)于從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)的說法,正確的是()。
依據(jù)《特種設(shè)備安全法》的規(guī)定,下列說法中正確的是()。
根據(jù)《民法典》規(guī)定,無過錯(cuò)責(zé)任的構(gòu)成需要具備的要件不包括()。
根據(jù)《礦山安全法》,關(guān)于礦山建設(shè)安全保障要求的說法正確的是()
受疫情的影響很多企業(yè)削減經(jīng)營規(guī)模,在年底開始裁員。甲企業(yè)為雞肉加工企業(yè),裁員后員工65人;乙企業(yè)為煤礦企業(yè),裁員后員工95人;丙企業(yè)為?;肥褂闷髽I(yè),裁員后員工195人;丁企業(yè)為易燃易爆物品裝卸廠,從業(yè)人員數(shù)量為56人,依據(jù)《安全生產(chǎn)法》,上述生產(chǎn)經(jīng)營單位中,應(yīng)當(dāng)配備專職或兼職的安全生產(chǎn)管理人員的企業(yè)的是()。