單項選擇題下列關(guān)于能力的陳述，不正確的是（）。
A.能力是從事各種活動、適應(yīng)生存所必需的且影響活動效果的心理特征的總和
B.能力一般被分為語言能力和軀體能力
C.在組織行為學(xué)中，能力決定了員工可以達到的績效水平
D.如果員工的能力完全超出了工作的要求，可能會降低其工作績效
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1.單項選擇題在人格理論中，最為重要的是（）。
A.精神分析理論
B.人本主義理論
C.人格特質(zhì)理論
D."大五"和"大七"人格理論
2.單項選擇題所謂人格，按心理學(xué)的說法是指個體所具有的與他人相區(qū)別的獨特而穩(wěn)定的（）。
A.思維方式和行為風(fēng)格
B.精神狀態(tài)和工作作風(fēng)
C.世界觀和價值觀
D.生活態(tài)度和情感特征
3.單項選擇題根據(jù)“大五”人格模型，有組織的、負(fù)責(zé)的、謹(jǐn)慎的屬于（）。
A.外向性
B.和悅性
C.公正性
D.情緒性
4.單項選擇題下列（）對行為的決定作用更大。
A.弱的態(tài)度
B.強的態(tài)度
C.自我意識高
D.自我意識低
5.單項選擇題態(tài)度測量與行為發(fā)生之間的時間間隔越長，不可知事件改變態(tài)度與行為關(guān)系的可能性（）。
A.越短
B.越大
C.越小
D.為0
最新試題
通過態(tài)度預(yù)測行為的時候應(yīng)該注意的因素有（）
題型：多項選擇題
如果個體有很大的認(rèn)知失調(diào)的壓力，可以減少壓力的途徑有（）
題型：多項選擇題
一個人的自我價值感取決于（）
題型：多項選擇題
工作價值觀包括（）
題型：多項選擇題
海德的平衡理論認(rèn)為態(tài)度改變的方法是（）
題型：單項選擇題
認(rèn)為態(tài)度是一種心理和神經(jīng)的準(zhǔn)備狀態(tài)，通過經(jīng)驗組織起來，影響著個人對情緒的反應(yīng)的學(xué)者是（）
題型：單項選擇題
艾森克的特質(zhì)理論對人格維度的劃分采用了（）兩個維度
題型：多項選擇題
奧爾波特和弗農(nóng)提出的價值觀類型包括（）等
題型：多項選擇題
“四體液說”把人分為四類，即（）
題型：多項選擇題
弗里德曼提出的態(tài)度成分不包括（）
題型：單項選擇題