下列項目中，屬于資產(chǎn)負(fù)債表中“流動負(fù)債”項目的有（）。

某企業(yè)2016年度營業(yè)收入1000萬元，營業(yè)成本800萬元，管理費用為15萬元，銷售費用20萬元，資產(chǎn)減值損失35萬元，投資收益為30萬元，營業(yè)外收入10萬元，營業(yè)外支出5萬元，所得稅費用為30萬元。假定不考慮其他因素，該企業(yè)2016年的營業(yè)利潤為（）萬元。

下列各項關(guān)于甲公司現(xiàn)金流量列報的表述中，正確的是（）

某企業(yè)2017年度發(fā)生以下業(yè)務(wù)：以銀行存款購買將于2個月后到期的國債500萬元，償還應(yīng)付賬款200萬元，支付生產(chǎn)人員工資150萬元，支付廠房租金120萬元，購買固定資產(chǎn)300萬元。假定不考慮其他因素，該企業(yè)2017年度現(xiàn)金流量表中“購買商品、接受勞務(wù)支付的現(xiàn)金”項目的金額為（）萬元。

某企業(yè)2014年度利潤總額為505萬元，其中本年度國債利息收入8萬元，已計入營業(yè)外支出的稅收滯納金3萬元；企業(yè)所得稅稅率為25％。假定不考慮其他因素，該企業(yè)2014年度所得稅費用為（）萬元。

下列各項中，影響利潤表中“營業(yè)利潤”項目的是（）。

甲公司2014年度稅前會計利潤為9900萬元，所得稅稅率為25％。甲公司全年實發(fā)工資、薪金總額為1000萬元，職工福利費為150萬元。經(jīng)查，甲公司當(dāng)年營業(yè)外支出中有60萬元為稅收滯納罰金。假定甲公司全年無其他納稅調(diào)整因素。稅法規(guī)定，企業(yè)發(fā)生的合理的工資、薪金支出準(zhǔn)予據(jù)實扣除；企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出，不超過工資、薪金總額14％的部分準(zhǔn)予扣除；企業(yè)發(fā)生的稅收滯納金不允許扣除。則甲公司2014年的凈利潤為（）萬元。

A公司2017年度營業(yè)收入為1000萬元，其中現(xiàn)銷收入600萬元，賒銷收入400萬元；當(dāng)年預(yù)收貨款100萬元，預(yù)付貨款200萬元，因質(zhì)量不合格銷售退回支付現(xiàn)金300萬元，收回前期壞賬50萬元，則甲公司當(dāng)年銷售商品、提供勞務(wù)收到的現(xiàn)金為（）萬元。

2014年1月1日，財政局撥付某企業(yè)300萬元補助款（同日到賬），用于購買環(huán)保設(shè)備1臺，并規(guī)定若有結(jié)余，留歸企業(yè)自行支配。2014年2月28日，該企業(yè)購入設(shè)備并立即投入使用，購置設(shè)備的實際成本為240萬元，使用壽命為5年。根據(jù)資料，企業(yè)從開始使用此設(shè)備，每月應(yīng)分配的遞延收益為（）萬元。

甲公司2017年實現(xiàn)的歸屬于普通股股東的凈利潤為5600萬元。該公司2017年1月1日發(fā)行在外的普通股為10000萬股，6月30日定向增發(fā)1200萬股普通股，9月30日自公開市場回購240萬股擬用于高層管理人員股權(quán)激勵，該公司2017年基本每股收益為（）元。