A.收集信息，分析企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略對(duì)人力資源的要求
B.進(jìn)行人力資源需求與供給預(yù)測(cè)
C.制訂人力資源總體規(guī)劃和各項(xiàng)具體計(jì)劃
D.人力資源規(guī)劃實(shí)施與效果評(píng)價(jià)
E.人力資源規(guī)劃效果反饋

A.剪斷
B.打孔
C.配貨
D.揀選
E.配套

A.績(jī)效考核的準(zhǔn)備階段
B.績(jī)效考核的實(shí)施階段
C.績(jī)效考核結(jié)果的反饋
D.績(jī)效考核結(jié)果的運(yùn)用
E.績(jī)效考核結(jié)果的修正

A.矩陣法
B.項(xiàng)目地圖法
C.檢查清單法
D.評(píng)分法
E.動(dòng)態(tài)排序列表法

A.在途庫(kù)存
B.經(jīng)常庫(kù)存
C.安全庫(kù)存
D.季節(jié)性庫(kù)存
E.生產(chǎn)加工和運(yùn)輸過程的庫(kù)存

A.不合格不交后工序
B.利用減少看板數(shù)量來提高管理水平
C.只生產(chǎn)后道工序領(lǐng)取的工件數(shù)量
D.均衡化生產(chǎn)
E.前工序去送件

A.顧客角度
B.成本角度
C.利潤(rùn)角度
D.學(xué)習(xí)與發(fā)展角度
E.內(nèi)部流程角度

A.企業(yè)聯(lián)盟
B.動(dòng)態(tài)聯(lián)盟
C.虛擬企業(yè)
D.戰(zhàn)略伙伴
E.網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟

A.競(jìng)爭(zhēng)原則
B.激勵(lì)原則
C.公正原則
D.合法原則
E.量力而行原則

A.辦事處調(diào)度
B.廠部調(diào)度
C.車間調(diào)度
D.工段調(diào)度
E.工序調(diào)度