單項選擇題員工轉正后,如員工單方解除勞動合同的,應該提前()天以書面形式通知公司

A、7
B、10
C、15
D、30


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2.單項選擇題勞動合同如果需要續(xù)簽,人力資源部應該提前()通知用人部門

A、15天
B、1個月
C、2個月
D、3個月

3.單項選擇題每個員工只能與集團簽訂()次勞動合同,()次勞務合同

A、3,1
B、2,1
C、3,2
D、2,2

4.單項選擇題每個員工可以約定()次試用期

A、1
B、2
C、3
D、4

5.單項選擇題如果公司與應聘人簽訂勞動合同為2年,那么約定使用期應該為()

A、1個月內
B、2個月內
C、3個月內
D、3個月以上

最新試題

分析企業(yè)內部條件時,調查分析包括的內容不包括以下哪一項?()

題型:單項選擇題

模仿型質量戰(zhàn)略是分析行業(yè)領先者的產品質量、市場定位等,避免與其發(fā)生直接競爭。

題型:判斷題

LD公司的組織結構為:總經理、部、科、車間、班組、崗位,其戰(zhàn)略目標展開的末端應該是()

題型:單項選擇題

在企業(yè)中建立戰(zhàn)略導向的改進團隊是整個質量規(guī)劃有效實施的關鍵。

題型:判斷題

職能戰(zhàn)略是指企業(yè)中各職能部門制定的指導職能活動的戰(zhàn)略,除了人力資源戰(zhàn)略和質量戰(zhàn)略外,還主要包括以下哪些戰(zhàn)略?()

題型:多項選擇題

企業(yè)質量戰(zhàn)略制定的步驟包括策劃戰(zhàn)略制定計劃和()

題型:多項選擇題

質量內部環(huán)境包括的因素有社會環(huán)境、有關科技、資源供應、相關市場等。

題型:判斷題

質量規(guī)劃可分為戰(zhàn)略性的質量規(guī)劃和戰(zhàn)術性質量規(guī)劃。

題型:判斷題

企業(yè)質量規(guī)劃報告主要包括企業(yè)現(xiàn)狀與形式分析、質量戰(zhàn)略分析、質量規(guī)劃目標等。

題型:判斷題

戰(zhàn)略管理是對確定戰(zhàn)略和實現(xiàn)戰(zhàn)略目標過程的管理,對企業(yè)有哪些作用?()

題型:多項選擇題