A.可讀性強
B.來源單一
C.內(nèi)容繁雜
D.更新遲緩
E.質(zhì)量不高
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A.法律方法
B.思想教育方法
C.經(jīng)濟方法
D.行政方法
E.社會心理學(xué)方法
A.動態(tài)式排班、靜態(tài)式排班
B.集權(quán)式排班、分權(quán)式排班、自我排班
C.自我排班、集中式排班、分散式排班
D.集權(quán)式排班、協(xié)商式排班、分權(quán)式排班
E.集中式排班、分散式排班
A.系統(tǒng)管理思想
B.人才管理思想
C.決策思想
D.獎懲管理
E.效益管理思想
A.嚴(yán)管出效益
B.人是主動的
C.人愿意實行自我管理
D.愿意誘導(dǎo)發(fā)揮人的主觀能動性
E.鼓勵人的參與意識
A.上古時期開始的
B.中古時期開始的
C.近古時期開始的
D.南丁格爾時期開始的
E.從20世紀(jì)中期開始的
最新試題
哪項是控制的條件?()
哪一項是計劃工作的第一步?()
“控制要隨條件和時間變化調(diào)整其控制方式”體現(xiàn)的是哪種控制特征?()
屬于同期控制的是()。
根據(jù)影響劃分,沖突可以分為()。
哪一項目標(biāo)管理的基本精神?()
護(hù)士希望獲得友誼,希望與同事建立良好的人際關(guān)系,希望得到別人的關(guān)心和愛護(hù),這些需要屬于()。
三級醫(yī)院的高級、中級、初級員工比例是()。
護(hù)士需要工作的環(huán)境安全、經(jīng)濟保障、職業(yè)安全等,這些需要屬于()。
根據(jù)內(nèi)容劃分,沖突可以分為()。