單項(xiàng)選擇題按照《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》規(guī)定,勞動(dòng)保障部門接到企業(yè)的工傷報(bào)告或職工的工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)組織工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)查取證,在()日內(nèi)做出是否認(rèn)定工傷的決定,特殊情況下可以延長(zhǎng),但不得超過()日

A.7,30
B.10,30
C.10,20
D.5,10


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2.單項(xiàng)選擇題生育保險(xiǎn)基金支付對(duì)象包括()

A.女職工生育發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用(符合規(guī)定的
B.放置(取出)宮內(nèi)節(jié)育器的醫(yī)療費(fèi)用(符合規(guī)定的)
C.女職工流產(chǎn)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用(符合規(guī)定的)
D.引產(chǎn)術(shù)、絕育及復(fù)通手術(shù)所發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用(符合規(guī)定的)

3.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)保障行政部門對(duì)企業(yè)年度安全衛(wèi)生狀況和工傷保險(xiǎn)費(fèi)用支出情況進(jìn)行評(píng)估,適當(dāng)調(diào)整企業(yè)下一年度工傷保險(xiǎn)費(fèi)率,實(shí)行()

A、浮動(dòng)費(fèi)率
B、差別費(fèi)率
C、下調(diào)費(fèi)率的辦法
D、上調(diào)費(fèi)率的辦法

4.單項(xiàng)選擇題工傷保險(xiǎn)費(fèi)根據(jù)各行業(yè)的傷亡事故風(fēng)險(xiǎn)和職業(yè)危害程度的類別實(shí)行()

A、統(tǒng)一費(fèi)率
B、差別費(fèi)率
C、浮動(dòng)費(fèi)率
D、固定費(fèi)率

最新試題

對(duì)用人單位職業(yè)培訓(xùn)可給予全額補(bǔ)貼。

題型:判斷題

就業(yè)見習(xí)期一般為6個(gè)月,最長(zhǎng)不超過1年。

題型:判斷題

各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的,按照實(shí)際招用的人數(shù),給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn),按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi),對(duì)單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼,個(gè)人應(yīng)繳納部分仍由個(gè)人負(fù)擔(dān)。

題型:判斷題

登記失業(yè)人員憑《就業(yè)失業(yè)登記證》享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策。

題型:判斷題

省政府53號(hào)令自2009年2月1日起施行。

題型:判斷題

個(gè)人小額貸款額度一般最高為5萬(wàn)元,規(guī)模較大的可提高到10萬(wàn)元。

題型:判斷題

對(duì)2010年享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期滿、仍未能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員,一次性延長(zhǎng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限,最長(zhǎng)不超過6個(gè)月。

題型:判斷題

失業(yè)人員,是指法定勞動(dòng)年齡內(nèi),有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望而未能就業(yè)的人員。

題型:判斷題

社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的險(xiǎn)種為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等五項(xiàng)。

題型:判斷題

職工教育經(jīng)費(fèi)的50%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。

題型:判斷題