A.因撤職發(fā)生的爭議
B.因企業(yè)開除、除名、辭退和職工辭職、自動離職發(fā)生的爭議
C.因履行勞動合同發(fā)生的爭議
D.因執(zhí)行國家有關(guān)工資、保險、福利、住房、培訓(xùn)、勞動保護的規(guī)定發(fā)生的爭議
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A.用人單位
B.人民法院
C.勞動爭議仲裁委員會
D.勞動者
A.平等
B.合法
C.公正
D.及時處理
A、《合同法》
B、《勞動法》
C、《教育法》D
、《職業(yè)教育法》
A.婦幼保健院（所）
B.中醫(yī)門診部
C.醫(yī)務(wù)室
D.經(jīng)地級以上衛(wèi)生行政部門批準設(shè)置的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)
A.鐵路
B.電力
C.遠洋運輸
D.銀行
最新試題
登記失業(yè)人員無正當理由二次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)提供的就業(yè)機會的，視為無就業(yè)愿望。
零就業(yè)家庭不包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險補貼期限，最長不超過1年。
職業(yè)技能鑒定補貼的對象為就業(yè)困難人員、進城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。
困難企業(yè)社保補貼實行先繳后補，補貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標準的50%為基數(shù)。
職業(yè)培訓(xùn)補貼標準，對6個月內(nèi)實現(xiàn)就業(yè)的，按職業(yè)培訓(xùn)補貼標準的100%給予補貼。
個人申請小額貸款的，由財政據(jù)實全額貼息。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費的，由勞動保障行政部門責令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過5萬元。
對實際發(fā)生的職業(yè)培訓(xùn)補貼，省財政對經(jīng)濟薄弱地區(qū)給予50%的補助。
對用人單位職業(yè)培訓(xùn)可給予全額補貼。