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多項(xiàng)選擇題性格的自我認(rèn)知要從以下（）幾個(gè)方面去觀察。

A.態(tài)度
B.理智
C.情緒
D.興趣

1.多項(xiàng)選擇題績(jī)效面談是績(jī)效管理的一個(gè)重要步驟，績(jī)效管理的目的之一是要幫助下屬找出不足與改進(jìn)的方向，一般可以從下面（）進(jìn)行分析。

A.環(huán)境方面
B.態(tài)度方面
C.障礙方面
D.策略方面

2.多項(xiàng)選擇題優(yōu)化人際關(guān)系的具體方法有如下（）

A.盡量少說(shuō)話(huà)
B.仔細(xì)觀察別人
C.不要總是有理
D.保持微笑

3.多項(xiàng)選擇題工作內(nèi)容指的是在具體工作中所要明確的工作目的，為完成這個(gè)目的的（），工作賦予的各項(xiàng)任務(wù)，具體工作流程以及在工作中的各個(gè)階段做出的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

A.行動(dòng)
B.手段
C.計(jì)劃
D.思維

4.多項(xiàng)選擇題專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的績(jī)效管理存在以下幾種常見(jiàn)誤差（）。

A.考評(píng)指標(biāo)理解誤差
B.趨中誤差
C.目標(biāo)管理誤差
D.光環(huán)效應(yīng)誤差

5.多項(xiàng)選擇題個(gè)人在做（）的時(shí)候，可以考慮綜合運(yùn)用多種手段和方法，全面認(rèn)知自己特征與需求，為合理的規(guī)劃自己的工作。

A.自我考核
B.自我管理
C.自我評(píng)價(jià)
D.自我探索