A.拒絕在不實(shí)的內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告上簽字，并向董事會(huì)提交相關(guān)問題說(shuō)明
B.參照《注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)執(zhí)業(yè)道德守則》的規(guī)定
C.在含有不實(shí)信息的內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告上簽字
D.拒絕與發(fā)生問題的信息發(fā)生牽連
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A.為社會(huì)提供重要服務(wù)
B.工作性質(zhì)是以體力工作為主
C.高度重視職業(yè)道德和與客戶的信賴關(guān)系
D.需要作為一個(gè)整體承擔(dān)一定的社會(huì)責(zé)任，并維持一定的業(yè)務(wù)水平
A.項(xiàng)目合伙人以及實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核的負(fù)責(zé)人
B.審計(jì)項(xiàng)目組中負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)所涉及的重大事項(xiàng)作出關(guān)鍵決策或判斷的其他審計(jì)合伙人
C.負(fù)責(zé)審計(jì)重要子公司或分支機(jī)構(gòu)的項(xiàng)目合伙人
D.向負(fù)責(zé)作出這些決策的個(gè)人提出相關(guān)建議的人員
A.《職業(yè)道德守則》是由中注協(xié)職業(yè)道德準(zhǔn)則委員會(huì)審議通過后發(fā)布的，屬于行業(yè)內(nèi)自律性文件
B.會(huì)員自愿遵守，不具有強(qiáng)制性
C.沒有超越一般法律法規(guī)的要求，遵守這些守則的規(guī)定是為了保護(hù)會(huì)員的財(cái)產(chǎn)利益不受侵害
D.在注冊(cè)會(huì)計(jì)師面臨法律訴訟時(shí)，審判機(jī)關(guān)會(huì)依據(jù)《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》來(lái)確定注冊(cè)會(huì)計(jì)師是否存在過失或其他不當(dāng)行為
A.15%
B.16%
C.10%
D.14.28%
A.《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德守則》包括5個(gè)具體守則，其中第1號(hào)守則職業(yè)道德基本原則是基礎(chǔ)，也是統(tǒng)領(lǐng)性文件
B.第2號(hào)守則列舉了如何在提供專業(yè)服務(wù)時(shí)應(yīng)用職業(yè)道德概念框架來(lái)解決遇到的問題
C.第3號(hào)職業(yè)道德概念框架是給注冊(cè)會(huì)計(jì)師提供一個(gè)解決職業(yè)道德問題的思路和方法
D.第4號(hào)守則和第5號(hào)守則是在獨(dú)立性方面對(duì)第2號(hào)守則的細(xì)化規(guī)定
最新試題
通過情景分析法可以分析用戶對(duì)網(wǎng)站的訪問行為，影響交易的瓶頸因素，評(píng)估業(yè)務(wù)流程中的各種要素的效率，優(yōu)化網(wǎng)站，增加用戶完成在線交易的機(jī)會(huì)。
審計(jì)方法和使用的工具一定不會(huì)影響審計(jì)工作底稿的格式、內(nèi)容和范圍。
作業(yè)成本法考慮的是單階分配。
發(fā)現(xiàn)已經(jīng)提交的資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告存在瑕疵、錯(cuò)誤等問題時(shí)，資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)不可以采取任何措施。
風(fēng)險(xiǎn)與目標(biāo)實(shí)現(xiàn)相關(guān)，沒有目標(biāo)就沒有風(fēng)險(xiǎn)。
從資產(chǎn)負(fù)債表日前后若干天的賬簿記錄查至記賬憑證，檢查發(fā)票存根與發(fā)運(yùn)憑證，目的是正式已入賬收入是否在同一期間已開具發(fā)票并發(fā)貨，有無(wú)少記收入。
資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)監(jiān)控和其他方面的信息對(duì)質(zhì)量控制體系的適當(dāng)性和有效性進(jìn)行評(píng)價(jià)，并提出改進(jìn)意見。
審計(jì)工作底稿可以以紙質(zhì)、電子或其他介質(zhì)形式存在。
初步業(yè)務(wù)活動(dòng)的內(nèi)容包括（）。
中立性指財(cái)務(wù)報(bào)表提供的信息與被審計(jì)單位的性質(zhì)和財(cái)務(wù)報(bào)表的目的相關(guān)。