A.征繳體制
B.資金的分擔(dān)方法
C.以收定支
D.運(yùn)行方式
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A.繳費(fèi)的8%計(jì)入個(gè)人賬戶(hù)
B.繳費(fèi)率20%
C.繳費(fèi)基數(shù)是統(tǒng)籌地上年平均工資的60%到300%
D.繳費(fèi)基數(shù)的8%計(jì)入個(gè)人賬戶(hù)
A.繳費(fèi)時(shí)間越長(zhǎng),待遇越高
B.繳費(fèi)基數(shù)越高,待遇越高
C.基礎(chǔ)養(yǎng)老金由公共賬戶(hù)支付
D.與繳費(fèi)時(shí)間長(zhǎng)短無(wú)關(guān)
A.用人單位、國(guó)家
B.用人單位、勞動(dòng)者、國(guó)家
C.用人單位
D.用人單位、勞動(dòng)者
A.完全積累制
B.部分積累制
C.現(xiàn)收現(xiàn)付制
D.混合制
A.《勞動(dòng)法》
B.《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》
C.《社會(huì)保險(xiǎn)法》
D.《工傷保險(xiǎn)條例》
最新試題
德國(guó)實(shí)施的社會(huì)保障制度模式是()
采取現(xiàn)收現(xiàn)付財(cái)務(wù)模式受()的影響較大。
工傷保險(xiǎn)實(shí)行共同責(zé)任制。()
集體的經(jīng)濟(jì)保障措施包括()。
社會(huì)保障基金的來(lái)源有三個(gè)方面,即()。
庇古認(rèn)為一國(guó)福利水平取決于該國(guó)()水平。
影響社會(huì)成員經(jīng)濟(jì)保障和收入的風(fēng)險(xiǎn)具體包括()。
我國(guó)未來(lái)醫(yī)保制度改革的重點(diǎn)也就是基本醫(yī)療保險(xiǎn)的目標(biāo)由當(dāng)前的廣覆蓋、保基本的二元制度轉(zhuǎn)變?yōu)椋ǎ?/p>
請(qǐng)結(jié)合所學(xué)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的相關(guān)知識(shí),分析以上案例。
從世界各國(guó)社會(huì)保障基金籌集情況看,以下()是各國(guó)在籌集社會(huì)保障基金時(shí)應(yīng)遵循的原則。