A.勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件,用人單位不可以解除勞動合同
B.在預告解雇情況下,用人單位須提前30日書面形式通知勞動者本人或額外支付勞動者一個月工資
C.用人單位破產(chǎn)重整期間,可直接裁員
D.勞動者在用工單位工作期間患上職業(yè)病,用人單位可以單方解除勞動者的勞動合同
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A.禁止用人單位安排女職工從事礦山井下工作
B.禁止用人單位安排女職工從事每次超過20公斤的間斷負重作業(yè)
C.女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假
D.不得安排懷孕7個月以上的女職工從事夜班勞動
A.人才開發(fā)
B.人才保持和激勵
C.人才收獲
D.人才評價與調(diào)整
A.關(guān)鍵事件法
B.平衡記分法
C.民意測驗法
D.責任中心法
A.企業(yè)最高領(lǐng)導人
B.人力資源部門
C.員工本人
D.工會
A.4小時,12小時
B.4小時,24小時
C.8小時,36小時
D.8小時,40小時
最新試題
制定企業(yè)規(guī)章制度的要求包括()。
在仲裁過程中,紅光公司認為某一重要證據(jù)可能滅失或者以后難以取得,欲申請證據(jù)保全。關(guān)于申請證據(jù)保全程序的說法,正確的是()。
甲公司與乙公司l50萬元貨款糾紛一案,經(jīng)區(qū)人民法院審理后判決乙公司向甲公司支付l40萬元貨款,雙方均未上訴,因乙公司拒絕支付貨款,甲公司向區(qū)人民法院申請強制執(zhí)行。在執(zhí)行過程中,甲公司與乙公司達成由乙公司的到期債務(wù)人丙公司直接向甲公司支付l35萬元的和解協(xié)議。該和解協(xié)議經(jīng)過人民法院認可后,丙公司僅支付了80萬元,剩余貨款拒絕支付。這種情況下,下列表述正確的有()。
乙市仲裁委員會受到太平洋公司仲裁申請后,應(yīng)進行審查,以決定是否受理,那么,下列關(guān)于乙市仲裁委員會對仲裁申請的審查與受理的說法中正確的是()。
飛黃公司因不能清償?shù)狡趥鶆?wù)被申請破產(chǎn),人民法院受理了破產(chǎn)申請,并指定了管理人。其后,相應(yīng)的機關(guān)和當事人實施的以下行為中違法的有()。
2008年9月,個體工商戶趙剛將其經(jīng)營的時裝店交給其朋友馬華經(jīng)營,馬華在經(jīng)營過程中,借用芳芳時裝公司的合同專用章,與美順服裝廠簽訂了代理銷售其時裝的合同。至2008年12月,馬華共拖欠美順服裝廠時裝款80萬元。美順服裝廠多次催要,但馬華均以該時裝店的業(yè)主是趙剛為由拒絕支付。2009年1月,芳芳時裝公司已與菲菲時裝公司合并為獨立的芳菲時裝公司。如果美順服裝廠向人民法院起訴,本案的被告是()。
仲裁程序中,若乙公司申請財產(chǎn)保全,則仲裁委員會應(yīng)當()。
我國針對申請撤銷國內(nèi)仲裁裁決與涉外仲裁裁決的法定情形,分別作出了規(guī)定。下列說法中正確的是,兩者均可基于()而申請撤銷。
長沙天龍公司與重慶達美公司購銷合同糾紛仲裁過程中,仲裁申請人天龍公司申請財產(chǎn)保全,即凍結(jié)被申請人達美公司銀行存款60萬元或扣押、查封其等值財產(chǎn)。仲裁委員會對此申請采取的下列做法中錯誤的是()。
授予專利權(quán)的發(fā)明創(chuàng)造,與()相比,應(yīng)當具備新穎性、創(chuàng)造性和實用性。