A.受到罰款處罰的人都應當自公安機關作出處罰決定之日起十五日內，到指定的銀行繳納罰款
B.在邊遠、水上、交通不便地區(qū)，公安機關及其人民警察依法作出罰款決定后，被處罰人向指定的銀行繳納罰款確有困難，經(jīng)被處罰人提出，人民警察可以當場收繳罰款
C.當事人拒不繳納罰款，經(jīng)縣級以上公安機關批準，可以處以三十日以下行政拘留
D.人民警察當場收繳罰款，不出具省、自治區(qū)、直轄市人民政府財政部門統(tǒng)一制發(fā)的罰款收據(jù)的，被處罰人可以拒絕繳納罰款
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A.人民警察適用簡易程序，當場作出治安管理處罰決定的前提條件是違反管理行為事實清楚，證據(jù)確鑿，應處警告或者二百元以下罰款
B.當場作出治安管理處罰決定的，人民警察應當將處罰決定書當場交付被處罰人，有被侵害人的，也應將決定書副本抄送被侵害人
C.人民警察當場出具的處罰決定書，應有經(jīng)辦的人民警察的簽名或者蓋章
D.人民警察當場作出治安管理處罰決定的，應當在二十四小時內報所屬公安機關備案
A.被處罰人的姓名、身份證件的號碼、住址
B.違法事實和證據(jù)
C.處罰的種類、依據(jù)、執(zhí)行方式和期限
D.處理案件的人民警察的姓名、職務
A.對需要傳喚違反治安管理行為人到公安機關接受調查的，應當經(jīng)縣級以上公安機關負責人批準，并使用傳喚證
B.如果現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)違反治安管理規(guī)定的行為人，在出示工作證件后，可以口頭傳喚，但應當在詢問筆錄中注明
C.如果行為人無正當理由不接受傳喚或者逃避傳喚，可以強制傳喚
D.公安機關對被傳喚人的詢問時間一般不應超過十二小時，情況復雜的，經(jīng)縣級以上公安機關負責人批準，可以延長，但不得超過二十四小時
A.遇有法定回避情形的，人民警察應當主動自行回避
B.違反治安管理行為人、被侵害人及其法定代理人有權申請辦案警察回避
C.人民警察的回避，由其所屬的公安機關決定
D.公安機關負責人的回避，由同級人民檢察委員會決定
A.公安機關辦理治安案件，對與案件有關的需要作為證據(jù)的物品可以扣押；對與案件無關的物品，不得扣押
B.公安機關辦理治安案件，對于處在被侵害人或者善意第三人控制中的合法財產，如果與案件有關，需要作為證據(jù)，也可以扣押
C.扣押物品清單應在會同在場的見證人和被扣押物品的持有人查點清楚的情況下當場開列
D.扣押物品清單應一式兩份，由調查人員和持有人簽名或者蓋章，見證人無須簽章
最新試題
在辦理勞教案件中，聆詢過程中已經(jīng)告知違法行為人擬決定的勞動教養(yǎng)期限（這個擬決定的期限實際就是勞教合議組的意見），并且違法行為人對該期限無異議，但是在勞教審議過程中，經(jīng)審議被決定的勞教期限明顯高于合議擬決定的期限，違法行為人可能就會對已決定的勞教期限提出異議，請問，在實際辦案中，該如何掌握這類案件的聆詢？
根據(jù)國務院《勞動教養(yǎng)試行辦法》第十條第（三）項與公安部《公安機關辦理勞動教養(yǎng)案件規(guī)定》第九條第（三）項的規(guī)定，實施同種違法犯罪行為屢教不改三次以上（含三次）的，要否受到三年內、五年內執(zhí)行期滿時限的限制？同樣的問題，根據(jù)《治安管理處罰法》第七十六條的規(guī)定，實施同種違法犯罪行為屢教不改三次以上（含三次）的，要否受到三年內、五年內執(zhí)行期滿時限的限制？
辦理勞動教養(yǎng)案件過程中，被勞動教養(yǎng)人員要求勞動教養(yǎng)決定書不要送達其家屬的，將該要求在詢問筆錄中記錄清楚以后，還要不要將勞動教養(yǎng)決定書送達其家屬？另外，被決定行政拘留后因懷孕不予執(zhí)行的，以后能否作為違法經(jīng)歷適用勞動教養(yǎng)？
某超市保安張三，懷疑一中年女子將超市內物品藏入羽絨服內未結賬準備離開，張三有權力對該女子進行人身檢查。
對于以下涉案財物，不應當予以收繳的是（）。
小帥在乘坐地鐵時用手機偷拍旁邊女子裙底，后被群眾扭送至派出所，對于小帥偷拍用的手機應如何處理？（）
當事人2003年7月1日因販毒被刑拘，同時發(fā)現(xiàn)有吸毒行為.2003年8月14日，其吸毒行為被勞教二年六個月，2003年10月24日，法院對其販毒行為作出判決，判處有期徒刑二年，并處罰金2000元.2005年4月30日刑滿釋放，2005年10月27日，又因販毒被查獲，2006年3月7日，人民法院對其販毒罪作出有期徒刑一年，并處罰金2000元的判決，現(xiàn)刑滿釋放，是否需要再執(zhí)行2003年的勞教決定？
違反危險物質管理行為，不包括非法（）危險物質。
根據(jù)《治安管理處罰法》的規(guī)定，下列關于治安管理處罰法律救濟的表述錯誤的是（）。
對于毆打他人故意傷害的案件，對于被侵害人一律都要進行傷情鑒定。