A.輻射性職業(yè)指導(dǎo)
B.多元化職業(yè)指導(dǎo)
C.系統(tǒng)結(jié)構(gòu)化職業(yè)指導(dǎo)
D.遞進(jìn)式職業(yè)指導(dǎo)
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A.學(xué)校
B.企業(yè)
C.事業(yè)單位
D.公共服務(wù)部門
A.通過工作業(yè)務(wù)時(shí)間，報(bào)讀職業(yè)咨詢訓(xùn)練課程
B.為了更多人受益，需要職業(yè)指導(dǎo)人員終身學(xué)習(xí)
C.熱愛本職工作，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
D.有堅(jiān)實(shí)的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，不斷創(chuàng)新
A.真誠(chéng)
B.嚴(yán)肅
C.關(guān)注
D.共情
A.聽覺和觸覺發(fā)達(dá)
B.抽象和邏輯思維較差
C.群體性格較內(nèi)向
D.自我意識(shí)相對(duì)孤立
A.A
B.B
C.C
D.D
A.人力資源供求匹配
B.招聘合適人選
C.內(nèi)部人力資源管理
D.崗位數(shù)量
A.鉆研業(yè)務(wù)
B.以人為本
C.主動(dòng)分擔(dān)
D.愛崗敬業(yè)
A.產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)力需求情況
B.用人單位所在地區(qū)
C.行業(yè)勞動(dòng)力需求情況
D.招聘應(yīng)聘條件
A.文化底蘊(yùn)方面“淺顯”
B.工資待遇方面“摳門”
C.用人標(biāo)準(zhǔn)方面“偏頗”
D.留人穩(wěn)崗方面“薄弱”
A.中國(guó)政府網(wǎng)
B.各地人社局
C.國(guó)家稅務(wù)總局
D.基層服務(wù)平臺(tái)
最新試題
策劃現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)實(shí)施方案時(shí)一定要注意（）的應(yīng)急方案。
用人單位要根據(jù)自身的發(fā)展目標(biāo)，科學(xué)制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并在此基礎(chǔ)上對(duì)企業(yè)員工的招聘工作作出（）的規(guī)劃安排。
職業(yè)意識(shí)指導(dǎo)能影響人們的職業(yè)方向、職業(yè)崗位的選擇以及職業(yè)活動(dòng)中的情感、（）。
由政府給予一定的崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，以鼓勵(lì)簽訂長(zhǎng)期穩(wěn)定的勞動(dòng)合同。這指的是就業(yè)困難群體就業(yè)的主要途徑中的（）。
職業(yè)指導(dǎo)員要在思想、品德、作風(fēng)、紀(jì)律上成為表率，體現(xiàn)出（）。
職業(yè)指導(dǎo)工作者應(yīng)將（）簡(jiǎn)要地介紹給服務(wù)對(duì)象。
運(yùn)用職業(yè)測(cè)驗(yàn)要認(rèn)真做好測(cè)驗(yàn)的（）工作。
把職業(yè)指導(dǎo)和咨詢工作的原則、性質(zhì)表述得越清楚，服務(wù)對(duì)象就會(huì)越理解、配合。這體現(xiàn)了（）的重要性。
下列選項(xiàng)中，需要文化程度最高的一組職業(yè)是（）。
職業(yè)指導(dǎo)工作者根據(jù)掌握的就業(yè)困難人員的情況，對(duì)造成就業(yè)困難原因的可能性進(jìn)行分析與說(shuō)明。這是對(duì)就業(yè)困難群體進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)咨詢服務(wù)技術(shù)中的（）。