A.跨部門協(xié)調(diào)和綜合
B.編輯和傳遞通過協(xié)調(diào)的信息
C.為決策者提供支持
D.體現(xiàn)靈活性、模塊化和適應(yīng)性
E.預(yù)測和確定未來的資源需求
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你可能感興趣的試題
A.區(qū)域指揮重要資源科科長
B.區(qū)域指揮形勢科科長
C.區(qū)域指揮公共信息官
D.區(qū)域指揮聯(lián)絡(luò)官
E.區(qū)域指揮航空協(xié)調(diào)員
A.資源科
B.形勢科
C.遣散科
D.檔案編制科
E.專家科
A.全面的指揮和控制
B.確保事件應(yīng)急者的安全
C.保護公眾與環(huán)境的健康與安全
D.對所有權(quán)益人提供信息
E.保持同其他部門間的聯(lián)系
A.指揮
B.行動
C.計劃
D.后勤
E.財務(wù)與行政管理
A.注冊
B.突發(fā)事件行動預(yù)案
C.統(tǒng)一指揮
D.控制區(qū)間
E.資源跟蹤
最新試題
公共安全危機中的謠言可分為()等類型。
公共安全危機現(xiàn)場評估包括哪些方面?()
下列屬于遠距離疏散的是()。
公共安全危機反應(yīng)的目標包括()。
應(yīng)急預(yù)案體系是按照什么原則建立的?()
針對受害人的心理損害,危機干預(yù)的基本模式包括()。
應(yīng)急組織文化是應(yīng)急參與人員和組織長期形成的帶有規(guī)律性的()與結(jié)構(gòu)類型。
將危機與某些事件相互聯(lián)系在一起,并賦予其“社會問題”的意味,體現(xiàn)了媒體的()。
下列不屬于社會影響評估的內(nèi)容是()。
應(yīng)急準備階段對于人員的訓練包括()。