判斷題具有高主動性人格的人往往能帶來高的績效。
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1.單項選擇題下列關于內控型的人說法錯誤的是（）。
A.內控型的人面對問題更為平靜
B.內控型的人比較缺乏自信
C.內控型的人傾向于從內部尋找原因
D.內控型的人可以自我控制情緒
2.多項選擇題冒險意愿可以分為哪兩種類型？（）
A.風險偏好型
B.風險挑戰(zhàn)型
C.風險規(guī)避型
D.風險憎惡型
3.多項選擇題動力特征包括哪些特點？（）
A.速度
B.強度
C.靈活性
D.耐受性
4.單項選擇題“冷靜、沉穩(wěn)內向、善于忍耐”，這樣的性格特征可以歸為哪種氣質類型？（）
A.多血質
B.膽汁質
C.粘液質
D.抑郁質
5.判斷題人的氣質類型不存在好壞之分。
最新試題
群體決策過程中，為了避免群體極化，應該采取以下哪種措施？（）
題型：單項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關系的感知？（）
題型：單項選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。
題型：多項選擇題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)？（）
題型：單項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）
題型：多項選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素？（）
題型：單項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類？（）
題型：單項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項選擇題
以下不屬于基于學習方式的組織學習過程模型的是（）
題型：單項選擇題
以下關于組織認同不準確的是（）
題型：單項選擇題