多項選擇題跨國公司人力資源績效考評常見方法包括()

A.平衡卡記分
B.關(guān)鍵事件法
C.隨機考核法
D.交替排序法
E.業(yè)績評定


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項選擇題供應(yīng)鏈管理主要涉及到()

A.生產(chǎn)計劃
B.銷售
C.采購
D.物流
E.需求

2.多項選擇題跨文化管理的常用手段和方法包括()

A.對中外合資企業(yè)管理人員的選擇
B.進行跨文化培訓(xùn)
C.跨文化溝通的技巧
D.對合資企業(yè)的文化進行整合
E.雇傭當(dāng)?shù)厝藛T

3.多項選擇題從品牌戰(zhàn)略角度來看,品牌決策包括()

A.多品牌
B.合作品牌
C.新品牌
D.產(chǎn)品線擴展
E.品牌延伸

4.多項選擇題國際市場細分的重要性主要表現(xiàn)為()

A.有利于提高國際營銷預(yù)算效益
B.有利于制定和調(diào)整營銷策略
C.有利于人力資源的有效利用
D.有利于分配國際營銷預(yù)算
E.有利于企業(yè)發(fā)現(xiàn)市場機會

5.多項選擇題整合傳播組合的主要傳播工具包括()

A.銷售促進
B.直銷
C.人員撤銷
D.直復(fù)營銷
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