A、對(duì)依法應(yīng)當(dāng)受到行政處罰的，依法作出行政處罰決定
B、對(duì)應(yīng)當(dāng)改正未改正的，依法責(zé)令改正或者作出相應(yīng)的行政處理決定
C、對(duì)情節(jié)輕微且已改正的，撤銷立案
D、對(duì)情節(jié)嚴(yán)重的，凍結(jié)其資產(chǎn)
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A.宣傳勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章，督促用人單位貫徹執(zhí)行
B.檢查用人單位遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章的情況
C.受理對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的舉報(bào)、投訴
D.依法糾正和查處違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為
A、宣傳政策
B、審核材料
C、調(diào)查核實(shí)
D、申請(qǐng)公示
A、男性年滿50周歲以上、女性年滿40周歲以上的城鎮(zhèn)居民
B、持《殘疾人證》的居民
C、享受本市城鄉(xiāng)最低生活保障的人員
D、解除或終止勞動(dòng)關(guān)系且辦理失業(yè)登記手續(xù)超過(guò)一年以上的城鎮(zhèn)居民
E、已參加失業(yè)保險(xiǎn)并連續(xù)失業(yè)一年以上的農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工勞動(dòng)者
F、退養(yǎng)漁民和被征地人員
G、農(nóng)村實(shí)行計(jì)劃生育的獨(dú)生子女戶、二女戶中，男性年滿40周歲以上、女性年滿30周歲以上人員
A、工作目標(biāo)責(zé)任制
B、齊抓共管機(jī)制
C、考核獎(jiǎng)懲機(jī)制
D、經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制
A、用人單位招用就業(yè)困難人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼
B、靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼
C、公益性崗位工資性補(bǔ)貼
D、稅收減免政策
最新試題
在巡檢中，發(fā)現(xiàn)有企業(yè)安裝和使用衛(wèi)星地面接收設(shè)施，網(wǎng)格員進(jìn)入企業(yè)需要查看是否具有（）
網(wǎng)格員是指在網(wǎng)格中從事服務(wù)管理工作的人員，具體包括（）。
網(wǎng)格事件必須在（）辦結(jié)，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)的要按時(shí)反饋。
服務(wù)走訪記錄要求中服務(wù)時(shí)間和創(chuàng)建時(shí)間的間隔不超過(guò)（）。
網(wǎng)格員在國(guó)家安全的五大職責(zé)，其中包括（）和協(xié)調(diào)配合。
根據(jù)出租屋入格巡檢事項(xiàng)工作時(shí)限指引，發(fā)現(xiàn)擅自從事互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，工作站首發(fā)《隱患告知書》時(shí)限是（）
文化執(zhí)法分隊(duì)申請(qǐng)納入“智網(wǎng)工程”網(wǎng)格巡查事項(xiàng)及職責(zé)分工中網(wǎng)格管理員職責(zé)是什么？
（）屬于文化市場(chǎng)管理中出經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所入格巡檢事項(xiàng)（小作坊、小娛樂(lè)場(chǎng)所、社會(huì)單位）。
以下屬于無(wú)證經(jīng)營(yíng)歌舞娛樂(lè)場(chǎng)所的行為是（）
如果在公眾場(chǎng)所發(fā)現(xiàn)擅自從事營(yíng)業(yè)性演出經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，應(yīng)該立即上報(bào)（）主責(zé)部門。