政府對(duì)用人單位、員工向補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)劃繳費(fèi)、投資運(yùn)營(yíng)收益和給付三個(gè)環(huán)節(jié)均征稅的管理模式是（）。

按照馬克思主義勞動(dòng)價(jià)值論，社會(huì)保障基金基本上屬于必要?jiǎng)趧?dòng)的范疇，還有一部分來(lái)源于剩余勞動(dòng)。

計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期，我國(guó)在企業(yè)實(shí)行勞動(dòng)保險(xiǎn)制度，職工個(gè)人需要繳費(fèi)。

在養(yǎng)老保險(xiǎn)制度引入積累制、實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)化改革之后，規(guī)模龐大的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金需要選擇市場(chǎng)機(jī)構(gòu)進(jìn)行管理，社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)管問(wèn)題變得非常重要。

社會(huì)保險(xiǎn)基金與資本 市場(chǎng)可以相互促進(jìn)，一方面，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的保值增值有賴(lài)于資本 市場(chǎng)的完善程度和養(yǎng)老基金投資工具的適用性，另一方面，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的發(fā)展能夠推動(dòng)資本 市場(chǎng)的現(xiàn)代化進(jìn)程。

為進(jìn)一步完善職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，可以采取推進(jìn)全國(guó)統(tǒng)籌、合理界定中央與地方的財(cái)政責(zé)任、加緊制定退休年齡調(diào)整政策、逐步提高最低繳費(fèi)年限、適時(shí)調(diào)整基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)辦法等措施。

政府間接投資管理模式具有代理關(guān)系復(fù)雜、管理成本高的特點(diǎn)。

2000年我國(guó)決定建立全國(guó)社會(huì)保障基金，當(dāng)時(shí)的主要考慮是基于（）。

我國(guó)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)與城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的相同之處體現(xiàn)在（）。

當(dāng)前，美國(guó)聯(lián)邦政府舉辦的社會(huì)保障計(jì)劃已經(jīng)完成了私有化的改革。