憑預測者的知識、經(jīng)驗和綜合分析能力所進行的預測是（）。

機關管理制度與機關管理實踐應保持（）。

機關工作人員流動的目的在于（）。

整個領導活動的起點和基礎是（）。

機關內(nèi)部合作的依據(jù)是（）。

在機關中對領導者提供咨詢服務，發(fā)揮參謀作用的機構是（）。

評估機關管理效率，須注意（）。

下列屬于機關管理制度的基本特征是（）。

按計劃制定程序的先后分類，機關計劃可分為（）。

圍繞權力的劃分和運行而形成的制度化關系模式稱為（）。