A、將普法活動(dòng)與法律風(fēng)險(xiǎn)管理文化建設(shè)相互分離
B、廣泛宣傳整個(gè)法律體系的知識(shí),著重抓與農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)工作有關(guān)的法律知識(shí)的普及教育
C、結(jié)合具體工作崗位,有針對(duì)性地開(kāi)展法規(guī)知識(shí)培訓(xùn),提高員工的法律素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,達(dá)到監(jiān)管的要求
D、創(chuàng)新普法教育形式
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A.約束性
B.權(quán)威性
C.穩(wěn)定性
D.臨時(shí)性
A、約束性
B、權(quán)威性
C、穩(wěn)定性
D、臨時(shí)性
A、臨時(shí)性
B、權(quán)威性
C、不穩(wěn)定性
D、固定性
A、銀行法律風(fēng)險(xiǎn)管理制度是由銀行內(nèi)部制定的
B、銀行法律風(fēng)險(xiǎn)管理制度是由銀監(jiān)會(huì)統(tǒng)一制定的
C、銀行法律風(fēng)險(xiǎn)管理制度是由中國(guó)人民銀行統(tǒng)一制定的
D、銀行法律風(fēng)險(xiǎn)管理制度是由公安機(jī)關(guān)制定的
A、國(guó)家有關(guān)法規(guī)
B、國(guó)家有關(guān)法律
C、國(guó)家有關(guān)行業(yè)政策
D、機(jī)構(gòu)關(guān)于法律風(fēng)險(xiǎn)管理的各項(xiàng)制度
最新試題
農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)在出具法律意見(jiàn)時(shí),遇到的情況可能存在真假虛實(shí),反映在材料或口頭陳述當(dāng)中,對(duì)于在法律意見(jiàn)書制作過(guò)程當(dāng)中遇到的未經(jīng)證實(shí)的情況,應(yīng)當(dāng)予以注明。
農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)要制作高質(zhì)量的法律意見(jiàn)書,應(yīng)當(dāng)做到兩點(diǎn):一是善于把握和正確理解法律、法規(guī)的含義,使它成為法律意見(jiàn)書中的說(shuō)理依據(jù)和核心;二是熟悉法律、法規(guī),準(zhǔn)確引用它來(lái)釋疑糾錯(cuò)。
農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)編撰法律意見(jiàn)書時(shí),通過(guò)正文對(duì)擬分析問(wèn)題的事實(shí)及法律分析后,法律意見(jiàn)書制作者必須總結(jié)歸納,分析重點(diǎn)、難點(diǎn)及疑點(diǎn),提出切實(shí)可行的法律建議,作為機(jī)構(gòu)決策的依據(jù)。
農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)制作法律意見(jiàn)書的關(guān)鍵部分是首部和結(jié)論,主要內(nèi)容是對(duì)具體問(wèn)題進(jìn)行法律分析并解答。
在商務(wù)談判中,農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)的談判者應(yīng)避免掌握談判的主動(dòng)權(quán),控制談判的方向。
違約人賠償?shù)膿p失,應(yīng)略高于對(duì)方的實(shí)際損失。
農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)審查合同條款時(shí),對(duì)標(biāo)準(zhǔn)合同主要審查違約責(zé)任條款、逾期交貨/付款條款、爭(zhēng)議解決辦法等條款。
農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行商務(wù)談判時(shí),為了核心利益,非核心利益是可以退讓,甚至是可以放棄的。
商務(wù)談判過(guò)程中,衡量"公平"的標(biāo)準(zhǔn)并不是雙方依據(jù)自身?xiàng)l件獲得符合其實(shí)力的應(yīng)有結(jié)果,而是結(jié)果的相同。
農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行商務(wù)談判時(shí),談判追求的是絕對(duì)公平,談判各方是相對(duì)抗的,放棄部分利益就代表著談判的失敗。