國家建立基本養(yǎng)老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養(yǎng)老保險待遇水平。

失業(yè)保險金由社會保險經辦機構按年發(fā)放。

機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革要堅持公平與效率相結合的原則，除此之外還應堅持權利與義務相對應、保障水平與經濟發(fā)展水平相適應、改革前與改革后待遇水平相銜接、解決突出矛盾與保證可持續(xù)發(fā)展相促進的原則。

失業(yè)保險基金必須存入財政部門在國有商業(yè)銀行開設的社會保障基金財政專戶，實行收支單線管理。

《失業(yè)保險條例》的制定是為了保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活，促進再就業(yè)。

參保人員醫(yī)療費用中應當由基本醫(yī)療保險基金支付的部分，由本人墊付后到社會保險經辦機構報銷。

《山東省失業(yè)保險規(guī)定》中規(guī)定，參保單位應依法到社會保險經辦機構辦理社會保險登記，按月申報并足額繳納失業(yè)保險費，按規(guī)定代扣代繳參保職工應當繳納的失業(yè)保險費。

社會保障體系一般包括哪些制度？

國有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險前視同繳費年限期間應當繳納的基本養(yǎng)老保險費用由用人單位承擔。

機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革的目標是建立機關事業(yè)單位與企業(yè)統(tǒng)一的城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險制度。