多項選擇題股票期權激勵模式的優(yōu)點包括（）。

A.降低委托代理成本，將經(jīng)營者的報酬與公司的長期利益綁在一起，實現(xiàn)了經(jīng)營者與資產(chǎn)所有者利益的高度一致性，并使二者的利益緊密聯(lián)系起來
B.有利于更好地吸引核心雇員，并發(fā)揮其創(chuàng)造力
C.對公司業(yè)績有巨大推動作用
D.企業(yè)沒有任何現(xiàn)金支出


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項選擇題目標成本法的主要優(yōu)點有（）。

A.突出從原材料到產(chǎn)品出貨全過程成本管理，有助于提高成本管理的效率和效果
B.強調(diào)產(chǎn)品壽命周期成本的全過程和全員管理，有助于提高客戶價值和產(chǎn)品市場競爭力
C.謀求成本規(guī)劃與利潤規(guī)劃活動的有機統(tǒng)一，有助于提升產(chǎn)品的綜合競爭力
D.其應用不僅要求企業(yè)具有各類所需要的人才，更需要各有關部門和人員的通力合作，管理水平要求較高

2.多項選擇題小企業(yè)內(nèi)部制度建立流程包括（）。

A.設定內(nèi)部控制目標
B.選擇評估對象
C.風險評估
D.風險管理策略

3.多項選擇題財務共享中心的管理理念中三個“集中”，包括（）。

A.集中報賬
B.集中支付
C.集中核算
D.集中審核

4.多項選擇題變動制造費用的差異分析中，下列公式正確的有（）。

A.變動制造費用耗費差異=實際工時×（變動制造費用實際分配率-變動制造費用標準分配率）
B.變動制造費用效率差異=（實際工時-標準工時）×變動費用標準分配率
C.變動費用成本差異=變動制造費用耗費差異+變動制造費用效率差異
D.變動費用成本差異=變動制造費用耗費差異×變動制造費用效率差異

5.多項選擇題績效目標的設計依據(jù)（）。

A.目標分解
B.崗位分析
C.流程分析
D.績效反饋