結(jié)合實(shí)際分析公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估中效率至上所引發(fā)的種種問(wèn)題并說(shuō)明其對(duì)策。

你是如何認(rèn)識(shí)和理解公共組織變革的阻力？

公共政策通過(guò)改變社會(huì)公眾的預(yù)期而激勵(lì)、約束、引導(dǎo)著公眾行為。

請(qǐng)根據(jù)以上現(xiàn)象，從政策目標(biāo)、政策內(nèi)容、政策執(zhí)行主體、政策目標(biāo)群體、政策執(zhí)行環(huán)境等方面，分析政策未得到有效執(zhí)行的主要影響因素。

在我國(guó)，公民參與的方式分為（）。

關(guān)注“這是什么、什么時(shí)候、什么程度、什么后果”等問(wèn)題的政策分析方法屬于（）

簡(jiǎn)述如何形成非政府公共組織與政府組織的良性互動(dòng)。

經(jīng)濟(jì)手段的顯著特征有哪些？（）

管理層次與管理幅度的關(guān)系是怎么樣的？

分析、說(shuō)明公共管理責(zé)任的行政控制機(jī)制應(yīng)包括的主要內(nèi)容。