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監(jiān)督部門(mén)與執(zhí)法部門(mén)的關(guān)系在一定程度上存在“重外部執(zhí)法、輕內(nèi)部監(jiān)管”的問(wèn)題。()
連續(xù)性違法行為,指的是違法行為人在較長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)反復(fù)實(shí)施同一性質(zhì)的應(yīng)受行政處罰違法行為的事數(shù)形態(tài)。()
信用評(píng)級(jí)體系應(yīng)該包括可用于評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)信息以及信用產(chǎn)品的共享。()
培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施方案審定所表現(xiàn)的相關(guān)形式應(yīng)當(dāng)規(guī)范,包括審定標(biāo)準(zhǔn)、審定方式、審定結(jié)論表述、審定報(bào)告格式等都需要規(guī)范。()
職能體系是為滿(mǎn)足各級(jí)煙草專(zhuān)賣(mài)行政主管部門(mén)內(nèi)部專(zhuān)賣(mài)管理監(jiān)督職能的需要,而設(shè)計(jì)、配置的權(quán)力范圍、程序和方式。()
卷煙市場(chǎng)監(jiān)管體系評(píng)價(jià)主要以“我”為主進(jìn)行評(píng)價(jià),借助若干細(xì)化的體系指標(biāo)對(duì)卷煙市場(chǎng)狀況進(jìn)行科學(xué)評(píng)判。()
如果出現(xiàn)內(nèi)管調(diào)查核實(shí)工作量較大,內(nèi)管部門(mén)無(wú)法承擔(dān)的情況,可以根據(jù)工作需要將調(diào)查核實(shí)任務(wù)分解到下級(jí)專(zhuān)賣(mài)部門(mén)或同級(jí)專(zhuān)賣(mài)稽查部門(mén)。()
按照被許可人退出意愿是否主動(dòng)產(chǎn)生,主動(dòng)退出又可分為主動(dòng)申請(qǐng)退出和說(shuō)服退出。()
人員平均預(yù)警處理量可以反映一個(gè)單位內(nèi)管人員預(yù)警處理的工作效率,此項(xiàng)指標(biāo)越低,表示預(yù)警處理效率越高。()
預(yù)警分析要著眼于預(yù)警數(shù)據(jù)整體,做到先分析整體,再分析部分;先分析全局,再分析局部;先分析全過(guò)程,再分析某一個(gè)階段,保證分析結(jié)果的整體一致性。()