企業(yè)文化主要有控制功能、凝聚功能、激勵功能和（）。

企業(yè)文化與（）是互為區(qū)別互為聯(lián)系的兩個范疇。

我國經(jīng)濟法律關系主體種類包括哪些？

班組能耗管理人員的責任有哪些？

企業(yè)精神和企業(yè)（）是一種我中有你、你中有我的相輔相成的關系。

企業(yè)人員配備要遵循什么原則？

“企業(yè)文化屬亞文化層次，必定會受到社會、環(huán)境、時代政策、經(jīng)濟文化、社會形勢等因素的影響?！彼憩F(xiàn)的是企業(yè)的（）特征。

班組材料保管人員的責任有哪些？

表層的（）文化是企業(yè)和員工的理想、價值觀和精神面貌的具體反映。

通過廠容廠貌、廠旗廠標、產(chǎn)品造型設計、職工的言談話語體現(xiàn)出來的企業(yè)文化是（）企業(yè)文化。