就業(yè)心理是指行為個(gè)體在就業(yè)這一特定社會(huì)活動(dòng)中所表現(xiàn)出來的（）社會(huì)適應(yīng)能力等多方面素養(yǎng)。

面試的特點(diǎn)中，具有“問”、“聽”、“察”、“析”、“判”的綜合性特色，屬于面試的（）特點(diǎn)。

職業(yè)生涯規(guī)劃可以改變，大學(xué)生應(yīng)該借助規(guī)劃讓自己取得成功，而不是被規(guī)劃所禁錮。

技能可以分為專業(yè)知識(shí)技能、自我管理技能和可遷移技能三種類型。

制作簡歷時(shí)可以為目標(biāo)企業(yè)量身定做。

簡歷就是用來填寫個(gè)人信息，不必太過花心思去做。

喜歡與人合作，關(guān)心別人，對(duì)人熱情，愿意幫助別人成長的霍蘭德類型是研究型。

制作簡歷前要進(jìn)行思考，做到知己知彼。

分階段面試分為（）。

面試準(zhǔn)備階段需要準(zhǔn)備哪些主要內(nèi)容？（）