單項選擇題職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務而給予各種形式的報酬以及其他相關支出。下列不屬于職工薪酬范疇的是()。

A.醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費
B.失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費
C.住房公積金貸款
D.因解除與職工的勞動關系給予的補償


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2.單項選擇題()是基于信任關系的代入理財制度。

A.儲蓄
B.保險
C.基金
D.信托

3.單項選擇題約定雇主對雇員支付工資和承擔養(yǎng)老金債務的合同是()。

A.勞動合同
B.集體協(xié)議
C.信托合同
D.委托合同

5.單項選擇題在客戶選擇基金時,理財師應提供的服務中不包括()。

A.收集信息,如選擇可能購買的基金招募說明書
B.對客戶應選擇的基金品種提出合理建議
C.評估需要關注的基金的風險和回報
D.評估數(shù)只基金投資組合的風險和回報

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理財師是帶著職業(yè)目光進入養(yǎng)老市場的人。其實,人人都需要進行養(yǎng)老儲蓄和投資,但由于各種原因可將他們分為()。Ⅰ.風險厭惡者和風險偏好者Ⅱ.理智的人和不理智的人Ⅲ.高學歷的和低學歷的人Ⅳ.有錢人和窮人Ⅴ.政府供養(yǎng)的人和政府不供養(yǎng)的人

題型:單項選擇題

預計健康風險時,所需數(shù)據(jù)包括()。(1)生存概率(2)發(fā)病概率(3)生病時的醫(yī)療費用(4)疾病致死概率

題型:單項選擇題

在養(yǎng)老金信托管理模式中,“資產(chǎn)獨立,錢權分離”的價值體現(xiàn)在如下選擇中。()(1)隔離經(jīng)辦機構運營風險的制度安排(2)隔離經(jīng)辦人道德風險的制度安排(3)保障受托人利益最大化的制度安排(4)可以對抗第三方的財產(chǎn)請求,但受到受托人破產(chǎn)清算的影響 

題型:單項選擇題

增加營養(yǎng)膳食、日常保健、娛樂、境內旅游和親朋聚會的費用;維持小康生活的現(xiàn)金約1500元/月/人;住中檔老年公寓(如2人房間,自理日常生活或計時服務)。這樣的老人消費水平屬于()。

題型:單項選擇題

某企業(yè)年金管理人擬設定企業(yè)年金投資組合,根據(jù)《企業(yè)年金基金管理試行辦法》(23號令)以下哪個選項是比較合適的選擇?()

題型:單項選擇題

下列關于企業(yè)年金計發(fā)辦法和待遇支付方式的描述中,正確的是()。(1)根據(jù)自主自由原則由企業(yè)年金方案做出規(guī)定,并經(jīng)過員工個人認可(2)支付方式包括一次性提款、購買年金產(chǎn)品以及混合支付等(3)職工在達到國家規(guī)定的退休年齡時,必須從本人企業(yè)年金個人賬戶中一次性領取企業(yè)年金(4)職工未達到國家規(guī)定的退休年齡的(出境定居人員除外),不得從個人賬戶中提前提取資金 

題型:單項選擇題

非制度性養(yǎng)老金供給的內容有()。(1)普通商業(yè)保險(2)企業(yè)年金(3)遺產(chǎn)繼承(4)法院判定的子女贍養(yǎng)費

題型:單項選擇題

某企業(yè)建立了企業(yè)年金計劃,其資金籌集和供款辦法中符合有關法規(guī)的是()。

題型:單項選擇題

根據(jù)【國發(fā)(2005)38號】文件規(guī)定,制度“新人”基本養(yǎng)老金水平支付標準要考慮當?shù)厣夏甓绕骄べY水平、本人指數(shù)化月平均繳費工資水平和繳費年限、個人賬戶余額等因素,這種養(yǎng)老金計劃屬于()。

題型:單項選擇題

2005年底,立飛公司企業(yè)年金基金凈值為5000萬元,根據(jù)國家有關法規(guī)規(guī)定,立飛公司年金基金全部投資組合中,符合規(guī)定的是()。

題型:單項選擇題