A.公司勞務員簽字
B.項目部勞務員簽字
C.工友簽字
D.農民工本人簽字
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.當?shù)厣钭畹蜆藴?br />
B.企業(yè)最低工資標準
C.當?shù)刈畹凸べY標準
D.行業(yè)最低工資標準
A.履行
B.執(zhí)行
C.選擇性履行
D.嚴格履行
A.安全感
B.使命感
C.責任感
D.優(yōu)越感
A.權利
B.義務
C.責任
D.權利和義務
A.勞動者不提出續(xù)訂勞動合同也應當簽訂無固定期限勞動合同
B.必須與勞動者訂立固定期限勞動合同
C.勞動者不再可以提出訂立固定期限合同
D.勞動者可以提出訂立固定期限勞動合同
最新試題
不能認定為有效勞務分包合同的幾種情況是什么。
執(zhí)行定額面指標指完成定額工日與實用工日（即全部作業(yè)工日數(shù)）相比的比率，比率越高，定額完成情況越好。
施工過程是指在施工現(xiàn)場對工程所進行的生產過程。
施工勞動力的類型主要有企業(yè)自有工人、勞務企業(yè)工人和勞務派遣工人3種類型。
無固定期限勞動合同有明確的起始時間，但終止時間是以某項工作的完成為條件為勞動合同的終止時間。
企業(yè)違反工資支付規(guī)定拖欠或克扣農民工工資的，記入企業(yè)信用檔案，并向有關部門通報。
在總承包企業(yè)承接京內勞務分包工程施工的勞務分包施工作業(yè)隊可以不參加勞務分包隊伍的綜合評價。
建筑集團公司使用勞務隊伍3000人以上要設置至少一名專職勞務管理人員。
計件工資是根據(jù)勞動者生產的合格產品數(shù)量或完成的工作量，依據(jù)企業(yè)內部確定的計件工資單價計算并支付工資。
我國的社會保險的費用由國家、企業(yè)、個人三方或企業(yè)、個人雙方共同承擔。