A.基礎(chǔ)培訓(xùn)
B.早期正式員工
C.成長、幻想、探索階段
D.職業(yè)中期
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A.組織結(jié)構(gòu)
B.組織成員
C.組織目標(biāo)
D.組織環(huán)境
A.企業(yè)的人員變化
B.績效低下
C.工作變化
D.企業(yè)經(jīng)營方向的變化
A.任務(wù)分析
B.人員分析
C.管理者分析
D.組織分析
A.員工培訓(xùn)的形式單一、內(nèi)容滯后
B.社會(huì)和企業(yè)尚未形成員工參與培訓(xùn)激勵(lì)機(jī)制
C.企業(yè)未樹立正確的員工培訓(xùn)觀
D.員工培訓(xùn)的目的性不強(qiáng),缺乏整體規(guī)劃
A.改變?cè)蟹治?br/>B.確認(rèn)差距
C.提供可供選擇的解決問題的方法
D.形成一個(gè)信息資料庫
最新試題
傳動(dòng)系中,防止車輛傳動(dòng)系過載的部件是()
對(duì)于車載電網(wǎng)控制單元的負(fù)荷管理干預(yù)起決定性作用的測量值是什么?()
可變進(jìn)氣道的工作原理和方式是()
哪項(xiàng)(或哪些)關(guān)于“控制電路”的敘述是正確的()
6檔雙離合變速箱02E中的油泵驅(qū)動(dòng)通過什么方式實(shí)現(xiàn)()
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電壓為12V,電阻為1000Ohm,則流經(jīng)電阻的電流為多少?()