《失業(yè)保險(xiǎn)條例》的制定是為了保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活，促進(jìn)再就業(yè)。

基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。

20世紀(jì)90年代初，我國就開始在地方進(jìn)行養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革探索。

實(shí)行社會化管理服務(wù)后，企業(yè)退休人員就不需要由企業(yè)管理了。

社會保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)建立異地就醫(yī)醫(yī)療費(fèi)用結(jié)算制度，方便參保人員享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。

城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險(xiǎn)五大險(xiǎn)種中最重要的險(xiǎn)種之一

國家建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制。根據(jù)職工平均工資增長、物價(jià)上漲情況，適時(shí)提高基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平。

省、自治區(qū)不可以建立失業(yè)保險(xiǎn)調(diào)劑金。

機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革要堅(jiān)持公平與效率相結(jié)合的原則，除此之外還應(yīng)堅(jiān)持權(quán)利與義務(wù)相對應(yīng)、保障水平與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)、改革前與改革后待遇水平相銜接、解決突出矛盾與保證可持續(xù)發(fā)展相促進(jìn)的原則。

失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)當(dāng)?shù)陀诋?dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)、高于城市居民最低生活保障水平，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。