判斷題權(quán)變理論認(rèn)為管理者日如果能夠掌握最佳的管理和激勵員工的方式，就可以更加成功，并且可以將這些經(jīng)驗應(yīng)用到任何一個領(lǐng)域。
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3.判斷題非程序決策和程序性決策都需要六個步驟。
4.判斷題走動式管理是非常有效的非正式溝通方式。
5.單項選擇題業(yè)務(wù)層戰(zhàn)略需要回答的問題是：（）
A.我們?nèi)绾沃С诌x擇的戰(zhàn)略
B.我們應(yīng)當(dāng)涉足哪些行業(yè)
C.我們處于哪個行業(yè)
D.在各自的行業(yè)中我們應(yīng)當(dāng)如何競爭
E.以上都是
最新試題
計劃和控制的關(guān)系是密不可分的，常常相互交織在一起，互相依賴。
題型：判斷題
下列選項中不屬于個人特征對道德影響的因素是（）
題型：單項選擇題
為了克服分工的弊端，組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是（）
題型：單項選擇題
下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點的是（）
題型：單項選擇題
某公司為了提升公司形象，決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度，該公司可以考慮下列哪種類型的公司？（）
題型：單項選擇題
按照控制時點的不同，控制可以分為哪幾種類型？（）
題型：多項選擇題
下列屬于古典的社會責(zé)任的觀點是（）
題型：單項選擇題
以下哪個不是早期激勵理論的研究范疇？（）
題型：單項選擇題
大型發(fā)電機(jī)組等的生產(chǎn)技術(shù)屬于（）
題型：單項選擇題
管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是（）
題型：單項選擇題